Włoskie Ministerstwo Spraw Wewnętrznych oficjalnie uruchomiło fazę wstępnego wypełniania wniosków do Decreto Flussi 2025 – corocznego dekretu określającego limity imigracyjne dla pracowników spoza UE. Od 1 do 30 listopada 2025 roku włoskie firmy mogą logować się na portalu ALI (Sportello Unico) w godzinach 08:00–20:00 i wstępnie wypełniać wnioski o nulla osta (zezwolenie na pracę), które następnie zostaną przesłane podczas wysoce konkurencyjnego „click-day”, kiedy to zostaną udostępnione limity.
Limit na 2025 rok – spodziewany na poziomie rekordowych 151 000 miejsc zatwierdzonych na 2024 rok – ponownie zostanie podzielony na prace sezonowe w rolnictwie, transport drogowy i budownictwo, opiekę rodzinną oraz stanowiska wymagające wyższych kwalifikacji, zwolnione z limitów, takie jak posiadacze Karty Niebieskiej UE. Pracodawcy muszą dołączyć dowód zakwaterowania, proponowane umowy oraz zaświadczenie o próbach, które zakończyły się niepowodzeniem, zatrudnienia pracowników już przebywających we Włoszech.
![Włochy otwierają internetowy nabór wniosków o kwoty wiz pracowniczych dla obywateli spoza UE na 2025 rok]()
Wprowadzone w 2023 roku cyfrowe okno wstępnego wypełniania ma na celu ograniczenie przeciążeń systemu podczas północnego „click-day” oraz eliminację wyraźnie niekompletnych zgłoszeń przed rozpoczęciem właściwego wyścigu o miejsca. Prawnicy imigracyjni zalecają zespołom HR, by przygotowały projekty wniosków z wyprzedzeniem, przeprowadziły kontrole poprawności danych oraz zgromadziły wymagane dokumenty – w tym tłumaczone zaświadczenia o niekaralności – na długo przed terminem.
Dla menedżerów ds. mobilności międzynarodowej przesłanie jest jasne: zacznijcie przygotowania już teraz. Włoskie konsulaty wydają wizy pracownicze dopiero po zatwierdzeniu nulla osta, a terminy wizyt w krajach eksportujących pracowników, takich jak Indie, Filipiny czy Bangladesz, już teraz rozciągają się na kilka tygodni. Przegapienie okna wstępnego wypełniania oznacza konieczność czekania co najmniej do połowy 2026 roku, by sprowadzić kluczowe talenty na napięty włoski rynek pracy.
Limit na 2025 rok – spodziewany na poziomie rekordowych 151 000 miejsc zatwierdzonych na 2024 rok – ponownie zostanie podzielony na prace sezonowe w rolnictwie, transport drogowy i budownictwo, opiekę rodzinną oraz stanowiska wymagające wyższych kwalifikacji, zwolnione z limitów, takie jak posiadacze Karty Niebieskiej UE. Pracodawcy muszą dołączyć dowód zakwaterowania, proponowane umowy oraz zaświadczenie o próbach, które zakończyły się niepowodzeniem, zatrudnienia pracowników już przebywających we Włoszech.
Wprowadzone w 2023 roku cyfrowe okno wstępnego wypełniania ma na celu ograniczenie przeciążeń systemu podczas północnego „click-day” oraz eliminację wyraźnie niekompletnych zgłoszeń przed rozpoczęciem właściwego wyścigu o miejsca. Prawnicy imigracyjni zalecają zespołom HR, by przygotowały projekty wniosków z wyprzedzeniem, przeprowadziły kontrole poprawności danych oraz zgromadziły wymagane dokumenty – w tym tłumaczone zaświadczenia o niekaralności – na długo przed terminem.
Dla menedżerów ds. mobilności międzynarodowej przesłanie jest jasne: zacznijcie przygotowania już teraz. Włoskie konsulaty wydają wizy pracownicze dopiero po zatwierdzeniu nulla osta, a terminy wizyt w krajach eksportujących pracowników, takich jak Indie, Filipiny czy Bangladesz, już teraz rozciągają się na kilka tygodni. Przegapienie okna wstępnego wypełniania oznacza konieczność czekania co najmniej do połowy 2026 roku, by sprowadzić kluczowe talenty na napięty włoski rynek pracy.
