Około 170 000 Ukraińców, którzy uciekli do Włoch po inwazji Rosji w 2022 roku, otrzymało w tym tygodniu dobre wiadomości. Dekret-ustawa 201/2025, opublikowana w Dzienniku Urzędowym 31 grudnia 2025 roku i potwierdzona 17 stycznia, pozwala posiadaczom zezwoleń na pobyt „protezione speciale” na ich przedłużenie do 4 marca 2027 roku.
To rozwiązanie dostosowuje Włochy do decyzji Rady UE 2025/1460, która przedłużyła tymczasową ochronę dla przesiedlonych Ukraińców we wszystkich państwach członkowskich.
Kontekst i szczegóły prawne: Status tymczasowej ochrony daje prawo do legalnego pobytu i pracy we Włoszech, dostępu do krajowej służby zdrowia oraz możliwość zapisania dzieci do szkoły. Pierwotne zezwolenia miały wygasnąć w marcu 2026 roku; ich przedłużenie eliminuje groźbę nagłego zakończenia ważności dokumentów oraz ryzyko utraty wykwalifikowanych pracowników przez firmy zatrudniające ukraińskich specjalistów w ciągu ostatnich trzech lat. Beneficjenci muszą złożyć wniosek o przedłużenie w standardowym, 60-dniowym terminie przed wygaśnięciem zezwolenia; przekroczenie tego terminu może skutkować automatycznym zawieszeniem prawa do pracy.
![Włochy przedłużają tymczasowe pozwolenia na ochronę dla Ukraińców do marca 2027 roku]()
Wpływ na biznes: Pracodawcy powinni przejrzeć dokumentację kadrową, aby zidentyfikować ukraińskich pracowników kwalifikujących się do przedłużenia zezwoleń i jak najszybciej umówić wizyty w urzędach, ponieważ liczba dostępnych terminów w prefekturach będzie ograniczona. Menedżerowie ds. mobilności powinni zaktualizować podręczniki dla delegowanych pracowników i uspokoić zatrudnionych, że rejestracja w systemie ubezpieczeń społecznych oraz miejsce opodatkowania pozostają bez zmian.
Programy integracyjne: Regiony takie jak Lombardia i Emilia-Romania rozszerzają kursy języka włoskiego oraz uznają ukraińskie dyplomy uczelni wyższych, aby pomóc nowo przybyłym wypełnić chroniczne braki kadrowe w inżynierii i IT. Firmy gotowe współfinansować kursy podnoszące kwalifikacje mogą liczyć na priorytetowy dostęp do regionalnych funduszy szkoleniowych.
Kolejne kroki: Ministerstwo Spraw Wewnętrznych wyda okólnik wykonawczy, który wyjaśni, czy konieczne będzie ponowne pobranie danych biometrycznych. Pracodawcy powinni śledzić te wytyczne i uwzględnić w budżecie ewentualne opłaty w wysokości około 30 euro za elektroniczną kartę przy każdym przedłużeniu.
To rozwiązanie dostosowuje Włochy do decyzji Rady UE 2025/1460, która przedłużyła tymczasową ochronę dla przesiedlonych Ukraińców we wszystkich państwach członkowskich.
Kontekst i szczegóły prawne: Status tymczasowej ochrony daje prawo do legalnego pobytu i pracy we Włoszech, dostępu do krajowej służby zdrowia oraz możliwość zapisania dzieci do szkoły. Pierwotne zezwolenia miały wygasnąć w marcu 2026 roku; ich przedłużenie eliminuje groźbę nagłego zakończenia ważności dokumentów oraz ryzyko utraty wykwalifikowanych pracowników przez firmy zatrudniające ukraińskich specjalistów w ciągu ostatnich trzech lat. Beneficjenci muszą złożyć wniosek o przedłużenie w standardowym, 60-dniowym terminie przed wygaśnięciem zezwolenia; przekroczenie tego terminu może skutkować automatycznym zawieszeniem prawa do pracy.
Wpływ na biznes: Pracodawcy powinni przejrzeć dokumentację kadrową, aby zidentyfikować ukraińskich pracowników kwalifikujących się do przedłużenia zezwoleń i jak najszybciej umówić wizyty w urzędach, ponieważ liczba dostępnych terminów w prefekturach będzie ograniczona. Menedżerowie ds. mobilności powinni zaktualizować podręczniki dla delegowanych pracowników i uspokoić zatrudnionych, że rejestracja w systemie ubezpieczeń społecznych oraz miejsce opodatkowania pozostają bez zmian.
Programy integracyjne: Regiony takie jak Lombardia i Emilia-Romania rozszerzają kursy języka włoskiego oraz uznają ukraińskie dyplomy uczelni wyższych, aby pomóc nowo przybyłym wypełnić chroniczne braki kadrowe w inżynierii i IT. Firmy gotowe współfinansować kursy podnoszące kwalifikacje mogą liczyć na priorytetowy dostęp do regionalnych funduszy szkoleniowych.
Kolejne kroki: Ministerstwo Spraw Wewnętrznych wyda okólnik wykonawczy, który wyjaśni, czy konieczne będzie ponowne pobranie danych biometrycznych. Pracodawcy powinni śledzić te wytyczne i uwzględnić w budżecie ewentualne opłaty w wysokości około 30 euro za elektroniczną kartę przy każdym przedłużeniu.
Źródło: VisaHQ
