Czeski rząd omówi zmiany w paszportach i dowodach osobistych 13 kwietnia

Czeski rząd rozpocznie swoje kolejne zwyczajne posiedzenie w poniedziałek, 13 kwietnia 2026 roku, od pierwszego czytania projektu nowelizacji ustawy o dokumentach podróży oraz ustawy o dowodach osobistych. Według porządku obrad opublikowanego przez Kancelarię Rządu 10 kwietnia, projekt ma na celu ujednolicenie procedur wydawania i odnawiania paszportów oraz dowodów osobistych w urzędach gmin, usprawnienie wymiany danych z centralnym rejestrem Ministerstwa Spraw Wewnętrznych oraz przygotowanie drogi do wprowadzenia w pełni biometrycznych dokumentów zgodnych z nadchodzącymi unijnymi standardami bezpieczeństwa.

Jeśli ustawa zostanie przyjęta, obywatele Czech będą mogli składać wnioski o oba dokumenty w dowolnym uprawnionym urzędzie, niezależnie od miejsca stałego zamieszkania. Zmiana ta szczególnie ułatwi życie osobom dojeżdżającym do pracy przez granicę oraz emigrantom, którzy obecnie muszą liczyć się z długim czasem oczekiwania na dokumenty poza swoim okręgiem zamieszkania.

Ministerstwo Spraw Wewnętrznych podkreśla, że reforma jest kluczowa dla integracji czeskich systemów z obowiązkowym od 10 kwietnia systemem wjazdu/wyjazdu Schengen (EES) oraz dla wsparcia planowanego na 2027 rok uruchomienia unijnego Cyfrowego Portfela Tożsamości.



Dla pracodawców propozycja oznacza koniec konieczności przechowywania papierowych kopii paszportów pracowników podczas organizacji podróży służbowych – dane będą mogły być pobierane bezpośrednio, za zgodą pracownika, z krajowego rejestru do platform HR i systemów rezerwacji lotów.

Prawnicy imigracyjni zwracają uwagę, że uproszczenie zasad ponownego wydawania dokumentów ułatwi obcokrajowcom, którzy uzyskają czeskie obywatelstwo i będą musieli zaktualizować wiele dokumentów, nadal podróżując służbowo.

Rząd spodziewa się przyjąć projekt wstępnie w poniedziałek i skierować go do Izby Poselskiej przed przerwą letnią. Jeśli harmonogram zostanie dotrzymany, nowe przepisy mogą wejść w życie 1 stycznia 2027 roku, po niezbędnych modernizacjach informatycznych w urzędach gmin i na punktach kontroli granicznej.

Firmy zatrudniające dużą liczbę pracowników mobilnych powinny już teraz rozpocząć audyt swoich procesów rejestracji dokumentów, aby przygotować się do przejścia na w pełni cyfrowy system weryfikacji.