Austriackie Ministerstwo Spraw Wewnętrznych opublikowało statystyki dotyczące egzekwowania przepisów imigracyjnych za pierwszy kwartał 2026 roku, a główna liczba już wywołała dyskusje. W okresie od 1 stycznia do 31 marca z kraju wyjechało łącznie 3 575 osób niebędących obywatelami, z czego 1 882 zostały usunięte przymusowo, a 1 693 skorzystały z dobrowolnego powrotu wspieranego przez państwo. Dla porównania, w tym samym czasie złożono tylko 1 074 nowe wnioski o azyl. Dane wskazują na zmianę profilu osób poddanych deportacji. Obywatele krajów Europy Wschodniej należących do UE – zwłaszcza Słowacy, Węgrzy i Rumuni – stanowili większość przymusowych wyjazdów, z których wiele wiązało się jednocześnie z zakazem pobytu. Wśród obywateli państw trzecich na czele listy nakazów deportacyjnych znaleźli się Serbowie, natomiast Syryjczycy byli najczęściej dotknięci cofnięciem statusu azylowego: 502 Syryjczyków straciło azyl i ochronę uzupełniającą w tym kwartale. Minister spraw wewnętrznych Gerhard Karner (ÖVP) przedstawił te statystyki jako dowód na skuteczność „konsekwentnej polityki deportacyjnej” rządu, podkreślając, że średnio codziennie z Austrii wyjeżdża 40 osób. Doradcy ds. imigracji biznesowej zwracają jednak uwagę, że masowe cofanie statusów może mieć negatywne skutki dla pracodawców zatrudniających osoby z tolerowanym lub humanitarnym statusem; zespoły HR są zachęcane do przeglądu dokumentów pracowniczych i planów podróży, zwłaszcza w przypadku pracowników, których status zależy od rozpatrzenia odwołań. Dla międzynarodowych firm bezpośredni wpływ operacyjny widoczny jest w planowaniu mobilności. Firmy relokacyjne z siedzibą w Wiedniu odnotowują wzrost liczby pilnych zapytań z regionalnych centrów dotyczących ryzyka deportacji przy przekraczaniu 90/180-dniowej zasady Schengen podczas krótkoterminowych delegacji. Dostawcy usług logistycznych przewożący załogi wzdłuż korytarza Dunaju skarżą się, że zaostrzone kontrole policyjne na tyłach – wprowadzone równolegle z nasileniem deportacji – wydłużają czas przejazdu ciężarówek just-in-time nawet o 25 minut. Choć ministerstwo zapewnia, że wyjątki humanitarne pozostają w mocy, organizacje pozarządowe twierdzą, że liczby te ukrywają rosnącą niepewność prawną dla beneficjentów ochrony i ich rodzin. W obliczu rosnących luk na rynku pracy UE, menedżerowie ds. mobilności korporacyjnej uważnie obserwują, czy zaostrzenie polityki nie zniechęci kluczowych talentów do wybierania Austrii jako miejsca delegacji.
Źródło: Vienna.at
