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IRCC Realiza o Maior Sorteio do Programa de Nomeação Provincial via Entrada Expressa de 2025, Emitindo 1.123 Convites

dez. 9, 2025
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IRCC Realiza o Maior Sorteio do Programa de Nomeação Provincial via Entrada Expressa de 2025, Emitindo 1.123 Convites
Imigração, Refugiados e Cidadania do Canadá (IRCC) iniciou dezembro com um sorteio recorde do Programa de Nomeação Provincial (PNP) em 8 de dezembro de 2025, convidando 1.123 candidatos a solicitar residência permanente pelo sistema Express Entry. A pontuação mínima do Sistema de Classificação Abrangente (CRS) foi de 729, refletindo a maior competitividade dos perfis vinculados ao PNP após Ottawa eliminar os pontos por oferta de emprego apoiada por LMIA no início deste ano.

Este sorteio supera a rodada de novembro do PNP (777 convites) e indica que as províncias continuam sendo um pilar central da estratégia de imigração do Canadá, mesmo com a estabilização das metas de entrada de residentes permanentes em 2026. Os candidatos precisavam ter criado seu perfil no Express Entry antes de 5 de março de 2025, destacando a importância do registro antecipado para imigrantes que buscam nomeação.

IRCC Realiza o Maior Sorteio do Programa de Nomeação Provincial via Entrada Expressa de 2025, Emitindo 1.123 Convites


Para os empregadores, o sorteio maior oferece um pool ampliado de talentos cujas nomeações provinciais já demonstram demanda ocupacional. Profissionais de mobilidade devem verificar se seus trabalhadores estrangeiros se qualificam para os fluxos provinciais que alimentam o Express Entry — especialmente aqueles nas áreas de tecnologia, ofícios especializados e saúde, que podem se beneficiar de um processamento mais rápido após a nomeação.

Com este sorteio, o total acumulado no ano chega a 95.599 convites em todas as categorias do Express Entry. Autoridades do IRCC indicaram que mais rodadas específicas por ocupação são prováveis antes do final do ano, enquanto o departamento equilibra as necessidades econômicas com as limitações de capacidade de processamento. Empresas com funcionários no pool devem garantir que documentos como certidões de antecedentes criminais e comprovantes financeiros estejam atualizados para que as aplicações possam ser enviadas rapidamente ao receber o Convite para Aplicar (ITA).
Fonte: CIC News

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