Resumo sobre Imigração: Taxa de $100 mil para H-1B é Temporariamente Reinstaurada; Departamento de Estado Lança Programa Piloto para Acelerar Entrevistas por $750

A fornecedora global de mobilidade Crown World Mobility divulgou seu boletim semanal em 18 de junho, destacando dois acontecimentos nos EUA com impacto imediato para empresas. Primeiro, a empresa observa que, embora um juiz federal tenha anulado a taxa suplementar de US$ 100.000, criada na era Trump, para certas petições H-1B em 8 de junho, o mesmo tribunal concedeu ao governo uma suspensão temporária em 12 de junho enquanto a decisão é apelada. Até novo aviso, o Serviço de Cidadania e Imigração dos EUA continuará cobrando essa taxa adicional de grandes empregadores que buscam contratar trabalhadores H-1B sem mestrado ou grau superior em instituição americana. Segundo, o boletim revela um programa piloto — publicado discretamente no Federal Register — que permitirá a candidatos a visto B-1/B-2 em consulados selecionados pagar um valor extra de US$ 750 para garantir uma entrevista em até 10 dias úteis, entre 1º de julho e 31 de dezembro de 2026. Essa taxa cobre apenas o agendamento; os prazos padrão de processamento continuam valendo após a entrevista. O Departamento de Estado descreve o teste de seis meses como uma coleta de dados para avaliar a demanda por opções pagas de agilização e reduzir atrasos antes da alta temporada de viagens para as festas de 2026 e os jogos da Copa do Mundo. As empresas devem prever no orçamento a possível manutenção da taxa de US$ 100.000 para H-1B até pelo menos meados de 2027, considerando os prazos típicos de apelação. A ausência do pagamento resultará na rejeição da petição, reiniciando o prazo e colocando em risco as datas de início dos projetos. Enquanto isso, gestores de viagens que organizam reuniões de última hora devem acompanhar quais consulados aderem ao piloto dos US$ 750; as primeiras indicações apontam para Cidade do México, São Paulo e Mumbai como locais de lançamento. Em conjunto, as duas medidas mostram como os custos de imigração nos EUA estão se tornando mais dinâmicos — migrando de taxas fixas para modelos escalonados e serviços premium que cobram mais pela rapidez. As equipes de mobilidade global devem revisar os limites internos de aprovação para despesas imprevistas com imigração e comunicar aos envolvidos que esperam previsibilidade nas taxas governamentais.