Управління з питань імміграційних консультацій оприлюднило перший щорічний звіт, анонсуючи посилення контролю за дотриманням норм
Уряд відповідає на огляд MAC, обіцяє багаторічну програму для сезонних працівників та посилення захисту
Крок Китаю привертає увагу ЗМІ до безвізових можливостей для власників британських паспортів
Останні новини
Міністерство внутрішніх справ підтверджує масштабні зміни правил для програм Skilled Worker, Global Business Mobility та Scale-up
Аналітична записка від 28 січня 2026 року розкриває деталі оновлення імміграційних правил у липні: підвищення рівня кваліфікації до RQF 6, збільшення мінімальної зарплати до £41,700 та заборона найму іноземних працівників на більшість посад у сфері догляду. Перехідні заходи діятимуть до 2028 року, але нові працівники, найняті після 22 липня, повинні відповідати жорсткішим вимогам, що призведе до зростання витрат на мобільність і звуження кадрового резерву.
Уряд Великої Британії пропонує суттєве підвищення зборів за ETA, громадянство та спонсорство
Проєкт регуляцій, опублікований 28 січня 2026 року, передбачає підвищення ETA з £10 до £16, подвоєння плати за Сертифікат спонсорства до £525 та додавання £105 до вартості натуралізації. Міністерство внутрішніх справ заявляє, що це рішення принесе £269 мільйонів і зменшить залежність від загального оподаткування, але роботодавці побоюються зростання витрат на мобільність і поспішно оформляють сертифікати спонсорства до набуття чинності підвищення.
«Брексодус» прискорюється: дані ONS показують рекордний чистий відтік громадян ЄС
Попередні дані ONS, проаналізовані South West Londoner 28 січня 2026 року, показують чисту міграцію з ЄС на рівні -70 000 — найбільший відтік за всю історію, тоді як чиста міграція з країн, що не входять до ЄС, залишається високою. Ця зміна змушує роботодавців більше спонсорувати працівників з-за меж ЄС і ставить під сумнів довгострокове забезпечення кваліфікованими кадрами та фінансування університетів.