Chỉ ba tuần sau khi nhận được Sắc lệnh Hoàng gia, Đạo luật Tăng cường Hệ thống Di trú và Biên giới Canada (Dự luật C-12) đang thay đổi cách bảo vệ người tị nạn. Theo Immigration News Canada, kể từ ngày 12 tháng 4, IRCC đã bắt đầu gửi thư thông báo về thủ tục công bằng cho khoảng 30.000 người xin tị nạn có thể không còn đủ điều kiện để được xét xử đầy đủ tại Hội đồng Di trú và Người tị nạn (IRB). Dự luật C-12 cấm tổ chức phiên điều trần cho hai nhóm chính: những người nộp đơn xin tị nạn sau hơn một năm kể từ khi nhập cảnh Canada và những người vượt biên trái phép nhưng chờ hơn 14 ngày mới xin tị nạn. Cả hai quy định này áp dụng hồi tố cho các trường hợp nhập cảnh từ ngày 24 tháng 6 năm 2020 trở đi. Những người bị đánh giá không đủ điều kiện sẽ được hướng dẫn nộp đơn Đánh giá Rủi ro Trước khi Trục xuất (PRRA). Các luật sư di trú cảnh báo tỷ lệ chấp thuận PRRA chỉ dưới 5%, trong khi tỷ lệ chấp thuận phiên điều trần đầy đủ tại IRB khoảng 60%. Họ cũng lưu ý rằng các thư gửi cho công dân các nước như Afghanistan, Iran và Sudan yêu cầu họ rời khỏi Canada, mặc dù hiện Canada vẫn duy trì lệnh tạm hoãn trục xuất đến những điểm đến này. Các doanh nghiệp sử dụng lao động thuộc diện tị nạn trong các ngành chế biến thực phẩm, xây dựng và chăm sóc dài hạn có nguy cơ thiếu hụt lao động đột ngột nếu nhân viên bị ảnh hưởng mất quyền làm việc. Các nhóm quản lý nhân sự nên rà soát lực lượng lao động, xác định nhân viên đang giữ giấy phép làm việc liên quan đến tị nạn và chuẩn bị kế hoạch dự phòng, bao gồm khả năng nộp Đánh giá Tác động Thị trường Lao động (LMIA) hoặc đơn xin nhân đạo. Cộng đồng pháp lý dự đoán sẽ có các thách thức về hiến pháp và sự gia tăng các vụ xem xét tư pháp tại Tòa Liên bang. Cho đến khi có phán quyết rõ ràng, cả người sử dụng lao động và người xin tị nạn đều đối mặt với môi trường tuân thủ không chắc chắn, khiến việc tư vấn pháp lý kịp thời trở nên vô cùng cần thiết.
Nguồn: Immigration News Canada
