Chín Thay Đổi Visa UAE Đẩy Nhanh Thủ Tục và Mở Rộng Cơ Hội Định Cư

Cục Quản lý Xuất nhập cảnh và Người nước ngoài Dubai (GDRFA) vừa công bố gói 9 cập nhật quy định visa nhằm giúp việc nhập cảnh và lưu trú tại UAE trở nên nhanh chóng và linh hoạt hơn. Được ban hành ngày 16/6/2026, các biện pháp này rút ngắn thời gian xử lý visa du lịch xuống chỉ còn 48 giờ làm việc, loại bỏ yêu cầu giá trị tài sản tối thiểu đối với visa đầu tư 2 năm, bổ sung các hạng mục visa Vàng mới dành cho giáo viên, y tá và chuyên gia kinh tế số, đồng thời chính thức ra mắt visa Xanh 10 năm dành cho những người đóng góp vào môi trường.

Các điểm nổi bật khác bao gồm loại visa thăm chuyên biệt cho chuyên gia trí tuệ nhân tạo, nhân sự tổ chức sự kiện và thủy thủ đoàn tàu du lịch, cùng việc gia hạn visa hỗ trợ AI qua nền tảng số Salama. Để tăng cường tuân thủ, các giao dịch gia hạn và hủy visa giờ đây được liên kết với cơ sở dữ liệu phạt giao thông của cảnh sát Dubai, yêu cầu cư dân phải thanh toán các khoản phạt chưa nộp trước khi hoàn tất thủ tục.



Đối với doanh nghiệp chuyển nhân sự đến Dubai, điểm cộng lớn nhất là tốc độ: các công ty quản lý du lịch cho biết visa du lịch thường được cấp trong vòng 2 ngày làm việc, giúp các chuyến công tác đàm phán gấp rút không còn bị trì hoãn như trước. Phòng nhân sự cũng nên xem xét lại chính sách di chuyển: nhân viên đồng sở hữu bất động sản giờ đây có thể xin cư trú với giá trị sở hữu chỉ từ 400.000 AED, mở rộng cơ hội cho nhân viên cấp trung trước đây không đủ điều kiện visa đầu tư.

Danh sách visa Vàng mở rộng phù hợp với nỗ lực của chính phủ nhằm biến Dubai thành trung tâm kinh tế tri thức. Các trường học, bệnh viện và công ty truyền thông có thể tận dụng lựa chọn cư trú dài hạn để thu hút nhân tài toàn cầu, trong khi visa Xanh thể hiện chiến lược chuẩn bị cho COP31, sự kiện UAE sẽ đăng cai năm 2027. Cuối cùng, việc liên kết với việc thanh toán phạt giao thông như một biện pháp thúc đẩy tuân thủ; các nhà quản lý di chuyển toàn cầu nên tích hợp bước kiểm tra phạt vào quy trình gia hạn để tránh trì hoãn phút chót.

Tổng thể, 9 biện pháp này nhấn mạnh sự chuyển hướng của UAE sang quản lý nhập cư dựa trên kỹ thuật số và dữ liệu — tin vui cho nhà tuyển dụng mong muốn sự ổn định, đồng thời là lời nhắc rằng hệ thống chính phủ tích hợp sẽ nhanh chóng phát hiện các vấn đề tuân thủ ngoài lĩnh vực nhập cư.