Macron Phản Đối Việc Thiết Lập “Trung Tâm Trả Về” Ngoài Khơi Cho Người Di Cư Tại Hội Nghị Thượng Đỉnh Brussels

Phát biểu với báo chí tại phiên bế mạc Hội đồng châu Âu ở Brussels ngày 19 tháng 6 năm 2026, Tổng thống Emmanuel Macron đã khẳng định rõ ràng các giới hạn của Pháp đối với Quy định Trả về mới được EU thông qua. Mặc dù luật mới giúp các quốc gia thành viên dễ dàng hơn trong việc trục xuất những người không có quyền cư trú hợp pháp, nó cũng cho phép các chính phủ thành lập các trung tâm xử lý hoặc "trả về" tại các nước thứ ba sẵn sàng tiếp nhận người bị trục xuất. Macron nhấn mạnh rằng Paris sẽ không tham gia mô hình này, khẳng định “chưa từng có trung tâm nào ở nước thứ ba thực sự hoạt động hiệu quả.” Quan điểm của nhà lãnh đạo Pháp phản ánh thực tế chính trị trong nước. Các chính phủ liên tiếp đã duy trì kiểm soát biên giới nội khối Schengen nghiêm ngặt kể từ các vụ tấn công khủng bố năm 2015, và các cuộc thăm dò dư luận cho thấy người dân lo ngại về di cư bất hợp pháp trước thềm bầu cử lập pháp năm 2027. Bằng cách từ chối các điểm giam giữ bên ngoài, Điện Élysée tách mình khỏi các đề xuất cứng rắn của cánh hữu cực đoan, đồng thời vẫn ủng hộ việc trục xuất nhanh hơn thông qua hợp tác tốt hơn với các nước xuất xứ và các cơ sở dữ liệu sinh trắc học mới như Hệ thống Nhập cảnh/Xuất cảnh (EES). Đối với các đội ngũ di chuyển nhân sự doanh nghiệp, thông điệp là hai chiều. Thứ nhất, Pháp sẽ tiếp tục thúc đẩy các thủ tục trả về hiệu quả nhưng hợp pháp trong nội khối EU, thay vì chuyển giao ra bên ngoài. Thứ hai, doanh nghiệp nên chuẩn bị cho việc các kiểm soát biên giới nội bộ của Pháp hiện tại sẽ tiếp tục duy trì ít nhất đến tháng 10 năm 2026, nhưng sẽ không có các trại ngoài khơi làm phức tạp thêm việc đoàn tụ gia đình hay chuyển giao nhân đạo. Hệ quả thực tiễn: nhà tuyển dụng đưa nhân viên vào hoặc ra khỏi Pháp có thể dự đoán các kiểm tra giấy tờ nghiêm ngặt hơn tại các cửa khẩu đường bộ và đường sắt với Bỉ, Luxembourg, Ý và Tây Ban Nha, nhưng không có thay đổi về các loại thị thực hiện hành của Pháp. Các đội ngũ nhân sự nên hướng dẫn người đi công tác mang theo giấy tờ chứng minh việc làm hoặc thư phân công và tính thêm thời gian khi qua lại các biên giới nội khối EU, đặc biệt trong mùa du lịch cao điểm mùa hè.