Quốc hội thúc giục Chính phủ cải tổ Hiệp ước Toàn cầu về Di cư của Liên Hợp Quốc

Hạ viện Đức (Bundestag) đã một lần nữa tập trung chú ý vào quản trị di cư quốc tế sau khi nhóm nghị sĩ AfD đệ trình một “Kleine Anfrage” (yêu cầu nhỏ) chính thức vào ngày 20 tháng 7. Đề xuất này yêu cầu chính phủ liên bang làm rõ quan điểm của mình đối với Diễn đàn Đánh giá Di cư Quốc tế lần thứ hai (IMRF) và nêu rõ bất kỳ cam kết mới nào mà Đức dự định tham gia theo Thỏa thuận Toàn cầu của Liên Hợp Quốc về Di cư An toàn, Có trật tự và Thường xuyên (GCM). Đồng thời, đề nghị cung cấp dự báo chi phí và các tác động pháp lý đối với chính sách di cư của Đức.

Tại sao điều này quan trọng với các nhóm quản lý di chuyển toàn cầu: GCM định hình các hướng dẫn thực hành tốt nhất về di chuyển kỹ năng, tuyển dụng có đạo đức và quản lý biên giới số. Bất kỳ cam kết nào của Đức về mở rộng kênh di cư lao động hoặc siết chặt thủ tục hồi hương sẽ dẫn đến các sửa đổi luật pháp – từ hạn ngạch giấy phép cư trú đến quy định tuân thủ tài trợ của nhà tuyển dụng.



Yêu cầu này đặc biệt đề cập đến việc làm rõ quan điểm của Đức về “Đối tác Tài năng” (Talent Partnerships), một chương trình mà Ủy ban Châu Âu muốn mở rộng đến năm 2027 nhằm kết nối nhà tuyển dụng với lao động có kỹ năng từ các nước đối tác. Các nhà quản lý di chuyển doanh nghiệp đang theo dõi xem Berlin có cam kết tăng cường nguồn lực xử lý visa hay không, một điểm nghẽn kéo dài kể từ khi tồn đọng do đại dịch.

Theo quy định của Bundestag, Bộ Nội vụ và Bộ Ngoại giao phải trả lời trong vòng hai tuần, nghĩa là một báo cáo chính thức sẽ được công bố vào đầu tháng 8. Thời điểm này trùng với các cuộc đàm phán về Luật Di cư Lao động Kỹ năng 2.0 mà Đức đã chờ đợi lâu nay, làm dấy lên kỳ vọng rằng câu trả lời có thể hé lộ những điểm chính của dự luật. Các nhà tuyển dụng lên kế hoạch ngân sách cho năm 2027 nên theo dõi phản hồi để chuẩn bị cho các yêu cầu mới về hồ sơ hoặc trách nhiệm tài trợ có thể phát sinh.