瑞士经济史学家托比亚斯·施特劳曼呼吁政策制定者设计“现代且灵活的移民管理工具”，以应对尽管“反对一千万”倡议最终未获通过，但仍有45%的选民支持这一严格限制移民的提案。施特劳曼在6月16日接受Tamedia采访并被财经门户Moneycab引用时表示，这一微弱差距反映了民众的真实担忧，忽视这一点将危及瑞士与欧盟之间关于人员自由流动的双边协议。他建议设立与劳动力市场紧张度和地区住房短缺挂钩的配额触发机制，同时为欧盟/欧洲自由贸易联盟以外的高技能人才设立基于积分的移民通道。
![经济学家呼吁在人口上限公投后引入新的移民政策工具]()
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此类机制既能满足企业对人才的需求，又能缓解公众对基础设施过载的担忧。全球人力资源团队应密切关注这一辩论：若转向基于技能的配额，可能优先考虑STEM（科学、技术、工程和数学）岗位，但会使低技能职位的派遣更加复杂。施特劳曼还提出为关键行业设立临时工作签证并加快入籍程序的建议，该想法获得瑞士机械工程协会Swissmem的支持。联邦委员会预计将在秋季发布一份咨询文件，专家预测其内容将借鉴加拿大“快速通道”和德国新出台的“机会卡”制度。
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