
2026年9月29日星期二清晨,德国海关当局的“未申报劳动财务监管”(Finanzkontrolle Schwarzarbeit,简称FKS)派出2200多名执法人员,遍布德国16个联邦州,对理发店、美发沙龙和美容院展开突击检查。此次突袭行动针对的是一个被官员们视为工资压低、社会保障欺诈以及非法雇佣无有效工作许可第三国国民的高发行业。
多特蒙德主协调办公室发布的声明显示,检查人员对约2600家企业的身份证明、工资单和社会保险登记进行了核查。特别关注了采用加盟连锁模式的企业以及在外籍社区集中的城市中的小型家族经营店铺。
初步评估显示,海关部门发现900多起涉嫌违规行为,其中包括312起非法雇佣非欧盟国民案件,187起违反法定最低工资标准(自2026年7月起为每小时14.25欧元)以及数十起福利欺诈事件。多名雇主因协助违反居留规定正面临初步刑事调查。
官员们强调,此次行动并非针对外国人才,而是为了为守法企业创造公平竞争环境。FKS工作组负责人托马斯·克罗施表示:“美容行业是许多移民的第一就业平台,绝不能成为剥削的温床。”
行业协会普遍欢迎此次行动,指出不法经营者通过压低价格高达40%,损害了那些投入正规培训和签证支持的合法沙龙的声誉。对于全球流动管理者而言,这次大检查提醒他们,即使是看似低风险的服务供应商,也可能给跨国公司带来合规风险。
建议企业在外包活动、拍摄或高管形象服务时,要求供应商提供社会保险登记和工作许可证明。专家预测,劳工部将加快推进电子工资记录系统的计划,类似于建筑行业的时间戳制度,并推广至其他现金流量大的行业。
FKS将在12月发布最终报告,海关官员表示,后续检查将重点针对大都市区,尤其是在繁忙的圣诞派对季节前。被认定为系统性欺诈的雇主将面临最高50万欧元罚款,并被禁止参与公共招标五年。
多特蒙德主协调办公室发布的声明显示,检查人员对约2600家企业的身份证明、工资单和社会保险登记进行了核查。特别关注了采用加盟连锁模式的企业以及在外籍社区集中的城市中的小型家族经营店铺。
初步评估显示,海关部门发现900多起涉嫌违规行为,其中包括312起非法雇佣非欧盟国民案件,187起违反法定最低工资标准(自2026年7月起为每小时14.25欧元)以及数十起福利欺诈事件。多名雇主因协助违反居留规定正面临初步刑事调查。
官员们强调,此次行动并非针对外国人才,而是为了为守法企业创造公平竞争环境。FKS工作组负责人托马斯·克罗施表示:“美容行业是许多移民的第一就业平台,绝不能成为剥削的温床。”
行业协会普遍欢迎此次行动,指出不法经营者通过压低价格高达40%,损害了那些投入正规培训和签证支持的合法沙龙的声誉。对于全球流动管理者而言,这次大检查提醒他们,即使是看似低风险的服务供应商,也可能给跨国公司带来合规风险。
建议企业在外包活动、拍摄或高管形象服务时,要求供应商提供社会保险登记和工作许可证明。专家预测,劳工部将加快推进电子工资记录系统的计划,类似于建筑行业的时间戳制度,并推广至其他现金流量大的行业。
FKS将在12月发布最终报告,海关官员表示,后续检查将重点针对大都市区,尤其是在繁忙的圣诞派对季节前。被认定为系统性欺诈的雇主将面临最高50万欧元罚款,并被禁止参与公共招标五年。