نظام الإقامة الدائمة الجديد في فنلندا يدخل حيز التنفيذ: قاعدة الست سنوات، اختبار اللغة، وسجل العمل أصبحت إلزامية الآن

المحترفون الأجانب الذين يفكرون في مستقبل طويل الأمد في فنلندا يواجهون الآن معايير أكثر صرامة. التعديلات على قانون الأجانب، التي أُقرّت في 22 ديسمبر 2025 ودخلت حيز التنفيذ منذ 8 يناير 2026، مددت فترة التأهيل للحصول على تصريح الإقامة الدائمة (المعروف بتصريح P) من أربع إلى ست سنوات. وأكدت دائرة الهجرة الفنلندية (ميجري) في 11 يناير أن جميع الطلبات المقدمة في أو بعد 8 يناير تُقيّم وفقًا للقواعد الجديدة.

بالإضافة إلى زيادة مدة الإقامة المطلوبة، يجب على المتقدمين إثبات إجادة اللغة الفنلندية أو السويدية بمستوى لا يقل عن B1، وتقديم وثائق تثبت عملهم في فنلندا لمدة لا تقل عن سنتين. كما أن الاعتماد على إعانات البطالة لأكثر من ثلاثة أشهر قد يؤدي إلى استبعاد المتقدم، وأي حكم بالسجن غير المشروط يعيد حساب فترة الإقامة من جديد. تهدف هذه الإصلاحات إلى ربط حالة الإقامة الدائمة بشكل أوثق بالاندماج والمساهمة الاقتصادية.



هناك مسارات محدودة للتأهيل السريع: الأفراد الذين يتقاضون أكثر من 40,000 يورو سنويًا، وحاملو درجات الماجستير الفنلندية مع سنتين من الخبرة العملية المحلية، أو المتقدمون الذين يحققون مستوى C1 في اللغة ويملكون ثلاث سنوات من العمل يمكنهم التأهل بعد أربع سنوات فقط. كما يحتفظ الخريجون الدوليون - وهم مصدر متزايد للأفراد الموهوبين في شركات التكنولوجيا والطاقة النظيفة الفنلندية - بمسار يعفيهم من قاعدة الست سنوات إذا استوفوا متطلبات اللغة، لكن الالتزام العملي يعتمد على بدء دراسة اللغة مبكرًا.

بالنسبة لأصحاب العمل، الرسالة واضحة: يجب أن تأخذ استراتيجيات الاحتفاظ بالموظفين في الحسبان فترة تصريح مؤقت أطول. وينبغي على الشركات التي ترعى موظفين أجانب أن تضع ميزانية لتجديد تصريح (A) المستمر مرة واحدة على الأقل - الذي يصدر حاليًا لمدة أربع سنوات - قبل أن يصبح العامل مؤهلاً للحصول على الإقامة الدائمة. كما يُحث فرق الموارد البشرية على دعم تدريب اللغة، ومتابعة استخدام الإعانات، والحفاظ على سجلات رواتب دقيقة لتجنب المفاجآت في السنة السادسة.

ستواصل ميجري معالجة الطلبات المقدمة قبل 8 يناير وفقًا للإطار القديم الذي يستغرق أربع سنوات، مما يخلق مسارًا موازياً قد يستمر حتى عام 2027. ويتوقع محامو الهجرة زيادة مؤقتة في عدد القرارات أثناء قيام الوكالة بتصفية طلبات "القواعد القديمة" مع التعامل مع ملفات أدلة أكثر تعقيدًا بموجب النظام الجديد. يُنصح المتقدمون بتجميع سجلات الإقامة، ونتائج اختبار YKI، ووثائق العمل الكاملة مسبقًا لتجنب تأخيرات في المعالجة.