
विदेशी पेशेवर जो फिनलैंड में दीर्घकालिक भविष्य की योजना बना रहे हैं, उन्हें अब कहीं अधिक कड़े मानदंडों के लिए तैयार रहना होगा। 22 दिसंबर 2025 को स्वीकृत और 8 जनवरी 2026 से लागू हुए विदेशी अधिनियम में संशोधनों के तहत स्थायी निवास परमिट (जिसे P-परमिट कहा जाता है) के लिए योग्यता अवधि चार साल से बढ़ाकर छह साल कर दी गई है। फिनिश इमिग्रेशन सर्विस (मिग्री) ने 11 जनवरी को पुष्टि की कि 8 जनवरी या उसके बाद दाखिल सभी आवेदन नए नियमों के तहत आकलित किए जाएंगे।
लंबी आवासीय अवधि के अलावा, आवेदकों को फिनिश या स्वीडिश भाषा में कम से कम B1 स्तर की दक्षता दिखानी होगी और फिनलैंड में कम से कम दो वर्षों का रोजगार प्रमाणित करना होगा। तीन महीने से अधिक बेरोजगारी भत्ते पर निर्भर रहने का समय आवेदनकर्ता को अयोग्य कर सकता है, और किसी भी बिना शर्त जेल की सजा से निवास अवधि फिर से शुरू हो जाएगी। ये सुधार स्थायी स्थिति को बेहतर एकीकरण और आर्थिक योगदान से जोड़ने का प्रयास हैं।
कुछ सीमित त्वरित मार्ग उपलब्ध हैं: जो लोग सालाना €40,000 से अधिक कमाते हैं, फिनिश मास्टर डिग्री धारक जिनके पास दो साल का स्थानीय कार्य अनुभव है, या जो C1 स्तर की भाषा दक्षता के साथ तीन साल का कार्य अनुभव रखते हैं, वे चार साल के बाद भी पात्र हो सकते हैं। अंतरराष्ट्रीय स्नातक—जो फिनिश तकनीकी और स्वच्छ ऊर्जा कंपनियों के लिए बढ़ती प्रतिभा पूल हैं—के लिए छह साल के नियम में छूट का रास्ता बना हुआ है यदि वे भाषा मानक पूरा करते हैं, लेकिन व्यावहारिक रूप से इसके लिए प्रारंभिक भाषा अध्ययन आवश्यक है।
नियोक्ताओं के लिए संदेश स्पष्ट है: अब रिटेंशन रणनीतियों में लंबी अस्थायी परमिट अवधि को ध्यान में रखना होगा। विदेशी कर्मचारियों को प्रायोजित करने वाली कंपनियों को कम से कम एक अतिरिक्त निरंतर (A) परमिट नवीनीकरण के लिए बजट बनाना चाहिए—जो वर्तमान में चार वर्षों के लिए वैध होता है—ताकि कर्मचारी स्थायी स्थिति के लिए पात्र हो सके। एचआर टीमों को भाषा प्रशिक्षण को सब्सिडी देने, भत्ते के उपयोग को ट्रैक करने और छह साल की अवधि पर अचानक समस्याओं से बचने के लिए पेरोल रिकॉर्ड को पूरी तरह व्यवस्थित रखने की सलाह दी जा रही है।
मिग्री 8 जनवरी से पहले दाखिल हुए आवेदन पुराने चार साल के नियम के तहत प्रक्रिया में रखेगा, जिससे एक समानांतर प्रक्रिया चलेगी जो 2027 तक जारी रह सकती है। इमिग्रेशन वकील अनुमान लगाते हैं कि एजेंसी पुराने नियमों के कतार को निपटाते हुए नए नियमों के तहत अधिक जटिल साक्ष्य पैकेजों को संभालने के कारण अस्थायी रूप से निर्णयों में वृद्धि होगी। आवेदकों को सलाह दी जाती है कि वे निवास लॉग, YKI टेस्ट परिणाम और पूर्ण रोजगार दस्तावेज़ समय से पहले तैयार रखें ताकि प्रक्रिया में देरी न हो।
लंबी आवासीय अवधि के अलावा, आवेदकों को फिनिश या स्वीडिश भाषा में कम से कम B1 स्तर की दक्षता दिखानी होगी और फिनलैंड में कम से कम दो वर्षों का रोजगार प्रमाणित करना होगा। तीन महीने से अधिक बेरोजगारी भत्ते पर निर्भर रहने का समय आवेदनकर्ता को अयोग्य कर सकता है, और किसी भी बिना शर्त जेल की सजा से निवास अवधि फिर से शुरू हो जाएगी। ये सुधार स्थायी स्थिति को बेहतर एकीकरण और आर्थिक योगदान से जोड़ने का प्रयास हैं।
कुछ सीमित त्वरित मार्ग उपलब्ध हैं: जो लोग सालाना €40,000 से अधिक कमाते हैं, फिनिश मास्टर डिग्री धारक जिनके पास दो साल का स्थानीय कार्य अनुभव है, या जो C1 स्तर की भाषा दक्षता के साथ तीन साल का कार्य अनुभव रखते हैं, वे चार साल के बाद भी पात्र हो सकते हैं। अंतरराष्ट्रीय स्नातक—जो फिनिश तकनीकी और स्वच्छ ऊर्जा कंपनियों के लिए बढ़ती प्रतिभा पूल हैं—के लिए छह साल के नियम में छूट का रास्ता बना हुआ है यदि वे भाषा मानक पूरा करते हैं, लेकिन व्यावहारिक रूप से इसके लिए प्रारंभिक भाषा अध्ययन आवश्यक है।
नियोक्ताओं के लिए संदेश स्पष्ट है: अब रिटेंशन रणनीतियों में लंबी अस्थायी परमिट अवधि को ध्यान में रखना होगा। विदेशी कर्मचारियों को प्रायोजित करने वाली कंपनियों को कम से कम एक अतिरिक्त निरंतर (A) परमिट नवीनीकरण के लिए बजट बनाना चाहिए—जो वर्तमान में चार वर्षों के लिए वैध होता है—ताकि कर्मचारी स्थायी स्थिति के लिए पात्र हो सके। एचआर टीमों को भाषा प्रशिक्षण को सब्सिडी देने, भत्ते के उपयोग को ट्रैक करने और छह साल की अवधि पर अचानक समस्याओं से बचने के लिए पेरोल रिकॉर्ड को पूरी तरह व्यवस्थित रखने की सलाह दी जा रही है।
मिग्री 8 जनवरी से पहले दाखिल हुए आवेदन पुराने चार साल के नियम के तहत प्रक्रिया में रखेगा, जिससे एक समानांतर प्रक्रिया चलेगी जो 2027 तक जारी रह सकती है। इमिग्रेशन वकील अनुमान लगाते हैं कि एजेंसी पुराने नियमों के कतार को निपटाते हुए नए नियमों के तहत अधिक जटिल साक्ष्य पैकेजों को संभालने के कारण अस्थायी रूप से निर्णयों में वृद्धि होगी। आवेदकों को सलाह दी जाती है कि वे निवास लॉग, YKI टेस्ट परिणाम और पूर्ण रोजगार दस्तावेज़ समय से पहले तैयार रखें ताकि प्रक्रिया में देरी न हो।
स्रोत: VisaVerge