تأشيرة الإمارات الخضراء: دليل محدث يفتح طريق الإقامة لخمس سنوات أمام المهنيين الهنود

نشرت عمود "اسأل جلف نيوز" في 23 يونيو شرحًا محدثًا يوضح كيفية حصول العمال المهرة الأجانب، والكثير منهم من الهنود، على تأشيرة الإقامة الخضراء لمدة خمس سنوات في الإمارات. رغم أن فئة الإقامة هذه أُطلقت في 2022، إلا أن التعديلات الإجرائية وحدود الرواتب الجديدة استدعت إصدار إرشادات جديدة. وفقًا للقواعد الأخيرة، يجب أن يحمل المتقدم تصريح وزارة الموارد البشرية والتوطين (MOHRE) بمستويات مهارة من 1 إلى 3، وأن يكون راتبه الشهري لا يقل عن 15,000 درهم إماراتي (حوالي 340,000 روبية هندية). تتيح التأشيرة الكفالة الذاتية، إمكانية كفالة الأقارب من الدرجة الأولى، وفترة سماح تصل إلى ستة أشهر بعد إلغاء التأشيرة، ما يجعلها جذابة بشكل خاص لأخصائيي المشاريع ومؤسسي الشركات الناشئة. يمكن تقديم الطلبات إلكترونيًا عبر بوابة الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب (GDRFA) أو شخصيًا في مراكز "أمر". تبلغ الرسوم 200 درهم بالإضافة إلى ضريبة القيمة المضافة، مع رسوم إضافية داخل الدولة في حال تحويل التأشيرة من إقامة سابقة. يُنصح المتقدمون الموجودون داخل الإمارات بعدم إلغاء تأشيراتهم الحالية حتى الموافقة على تأشيرة الإقامة الخضراء لتجنب غرامات تجاوز الإقامة. بالنسبة لأصحاب العمل الهنود في الشركات متعددة الجنسيات التي تعمل في الخليج، توفر هذه التأشيرة بديلاً متوسط الأمد لتأشيرة الإقامة الذهبية التي تستمر 10 سنوات، مع متطلبات راتب أقل، مما يسهل حركة الموظفين في ظل سوق المواهب الإقليمية المتشددة. تشير شركات النقل إلى تزايد الاستفسارات من مهندسي تكنولوجيا المعلومات ومديري الرعاية الصحية الذين يقدرون مرونة هذه التأشيرة مقارنة بتأشيرات الكفالة المرتبطة بصاحب عمل واحد. يذكر المقال الوثائق المطلوبة مثل نسخة جواز السفر، صورة شخصية، تصريح العمل، العقد، وإثبات الراتب، ويُذكّر المعالين بضرورة التقديم للحصول على إقامة مرتبطة بمجرد إصدار تأشيرة الإقامة الخضراء لصاحب الطلب الرئيسي.