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USCIS-Bearbeitungszeiten für Advance Parole und EADs überschreiten 19 Monate, warnt Kanzlei

März 10, 2026
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USCIS-Bearbeitungszeiten für Advance Parole und EADs überschreiten 19 Monate, warnt Kanzlei
Die auf Einwanderungsrecht spezialisierte Boutique Bhavya Chaudhary & Associates aus Atlanta schlägt am 9. März Alarm: Das Service Center Operations Directorate der USCIS gibt nun eine Bearbeitungszeit von 19,5 Monaten für 80 Prozent der Anträge auf Form I-131 Advance Parole an. Anträge auf Arbeitserlaubnis (I-765), die mit Statusanpassungen verbunden sind, liegen bei 6 bis 8,5 Monaten, während andere Kategorien deutlich über ein Jahr hinausgehen. Die Verzögerungen werden auf einen Dreifachschock zurückgeführt: die Rücknahme der automatischen 540-Tage-Verlängerungen der EAD am 30. Oktober 2025, die Verkürzung der Verlängerungsdauer von fünf auf 18 Monate ab dem 5. Dezember sowie die verstärkte Überprüfung von Antragstellern aus „Hochrisikoländern“. Für Arbeitgeber ist die größte Herausforderung die Kontinuität der Belegschaft. Ausländische Mitarbeiter, die auf eine Verlängerung warten, könnten ihre Arbeitserlaubnis verlieren, was zu Problemen bei der I-9-Neuverifizierung und möglicher Nachzahlungspflicht führt. Die Kanzlei empfiehlt, Verlängerungen bereits nach 180 Tagen einzureichen, wo möglich Premium-Verfahren zu nutzen und Notfallpläne für die Personalplanung zu erstellen. Verzögerungen bei Advance Parole gefährden zudem internationale Einsätze: Verlässt ein Antragsteller ohne gültiges Reisedokument das Land, gilt der Green-Card-Antrag als aufgegeben. Die Personalabteilungen sollten Mitarbeiter dazu anhalten, nicht dringende Reisen zu verschieben und Notfalltermine für Parole nur bei nachweislich humanitären Gründen zu beantragen. Einige Antragsteller greifen bereits zu Mandamus-Klagen; das Büro des Ombudsmanns der USCIS verzeichnet einen Anstieg der Mandamus-Anfragen um 22 Prozent im Geschäftsjahr 2025. Ob die Behörde die automatischen Verlängerungen wieder einführt, ist unklar, doch Interessengruppen setzen sich für Entlastungen vor der geschäftigen Sommersaison ein.
Quelle: Bhavya Chaudhary & Associates Immigration Update

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