VAE führt Führungszeugnis für zehn weitere Nationalitäten ein – sofort gültig

Die Bundesbehörde für Identität, Staatsbürgerschaft, Zoll und Hafensicherheit der VAE (ICP) hat stillschweigend die Pflicht zur Vorlage eines Führungszeugnisses auf zehn weitere Nationalitäten ausgeweitet, gültig ab dem 20. Juli 2026. Dies geht aus einer Anweisung hervor, die an Freihandelszonen und Einwanderungsagenten verteilt wurde. Laut dem Mobilitätsportal xpath.global müssen neue Antragsteller für Arbeits- und Investorenvisa aus Ghana, Libanon, Litauen, Marokko, Mosambik, Pakistan, Senegal, Syrien, Tonga sowie einer noch nicht benannten Nationalität nun ein polizeiliches Führungszeugnis aus ihrem Heimatland vorlegen, bevor ihr Visum genehmigt wird. Bereits laufende Verlängerungen sind davon ausgenommen. Die Beschaffung eines Führungszeugnisses kann je nach ausstellender Behörde und der Notwendigkeit einer Legalisierung oder Apostille zwei bis sechs Wochen dauern. Arbeitgeber werden daher geraten, zusätzliche Vorlaufzeiten in ihre Onboarding-Pläne einzubauen und Bewerber auf mögliche Verzögerungen hinzuweisen. Für große Unternehmen könnte die neue Regelung die Aufnahme von Trainees und kurzfristige Projekteinsätze erschweren, insbesondere wenn Anbieter von Hintergrundprüfungen in kleineren Ländern wie Tonga oder Mosambik nur begrenzte Abdeckung bieten. Das Fehlen des Führungszeugnisses führt zu einer automatischen Ablehnung der Akte im ICP-System, was eine erneute Antragstellung und zusätzliche Gebühren nach sich zieht. Einwanderungsberater rechnen damit, dass in den kommenden Monaten weitere Nationalitäten hinzukommen werden, da die VAE ihre Sicherheitsüberprüfungen parallel zur Förderung hochqualifizierter Fachkräfte im Rahmen der Golden Visa- und Green Residence-Programme weiter verschärfen.