British Columbia setzt bei neuem PNP-Auswahlverfahren auf Fachkräfte aus Pflege und Bauwesen

Das British Columbia Provincial Nominee Program (BC PNP) veröffentlichte am 15. Oktober 2026 die Ergebnisse einer berufsbezogenen Einladungsrunde vom 8. Oktober. Insgesamt wurden mindestens 284 Einladungen an Kandidaten in vier prioritären Bereichen vergeben: Frühpädagogik (86 Einladungen, Mindestpunktzahl 99), Gesundheitsberufe (82 Einladungen, Punktzahl 76), Bauberufe (115 Einladungen, Punktzahl 94) und Tiermedizinische Techniker (weniger als 5 Einladungen, Punktzahl 86). Die Auslosung ist Teil des „Care, Build and Innovate“-Rahmenwerks von B.C., das Nominierungen gezielt auf Sektoren mit gravierendem Fachkräftemangel lenkt. Während die Anzahl der Einladungen im Baugewerbe im Vergleich zum September anstieg, gingen die Einladungen im Gesundheits- und Kinderbetreuungsbereich zurück – ein Zeichen dafür, dass die Provinz die Auswahlmengen anhand aktueller Registrierungsdaten anpasst. Für Arbeitgeber bietet der gezielte Ansatz eine schnellere provinziellen Zugang für Arbeitskräfte, deren CRS-Punkte unter den bundesweiten Express Entry-Schwellen liegen. Erfolgreiche Nominierten erhalten 600 Express Entry-Punkte, was eine nahezu garantierte Auswahl bei einer späteren bundesweiten Auslosung bedeutet, oder können einen papierbasierten Antrag auf Daueraufenthalt stellen. Kandidaten sollten beachten, dass viele prioritäre Berufe eine provinziellen Lizenz erfordern – etwa ECE-Registrierungszertifikate für Frühpädagogen und SkilledTradesBC-Zertifikate für verschiedene Handwerksberufe –, bevor sie eine Einladung erhalten können. Arbeitgeber werden dringend gebeten, die Anerkennung der Qualifikationen frühzeitig im Rekrutierungsprozess zu unterstützen, um Verzögerungen zu vermeiden.