Canadá profundizó sus vínculos en educación superior e investigación con India el 3 de marzo de 2026, al presentar simultáneamente en Ottawa y Nueva Delhi la Estrategia de Talento e Innovación Canadá-India. Liderada por Universities Canada y Colleges & Institutes Canada (CICan), esta hoja de ruta establece un plan de acción a tres años para ampliar el flujo bidireccional de estudiantes, grados conjuntos y campus híbridos, además de crear Centros de Excelencia dedicados en sectores prioritarios como tecnología limpia, inteligencia artificial y manufactura avanzada.
La estrategia llega en un momento delicado para las relaciones bilaterales. Las tensiones políticas entre 2024 y 2025 provocaron una caída significativa en la aprobación de permisos de estudio para ciudadanos indios, mientras que las instituciones canadienses se vieron cada vez más dependientes de una matrícula diversificada. Al comprometer a ambos gobiernos a agilizar el procesamiento de visas y al reconocimiento mutuo de credenciales, el nuevo marco busca restaurar la confianza y reactivar el crecimiento en lo que históricamente ha sido el principal mercado de estudiantes internacionales para Canadá.
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Entre las medidas clave destaca el compromiso de IRCC de pilotar un corredor de procesamiento de permisos de estudio en 10 días para programas de posgrado en STEM vinculados a socios de los Centros de Excelencia, y la promesa del Ministerio de Asuntos Exteriores de India de reducir a cinco días el tiempo de espera para la obtención del certificado policial para estudiantes que viajen a Canadá. Las universidades de ambos países igualarán la financiación gubernamental para establecer al menos cinco centros conjuntos de investigación antes de la cumbre de líderes del G20 en noviembre.
Para los empleadores canadienses, el avance más relevante es la hoja de ruta que permitirá que los periodos de prácticas y pasantías en cualquiera de los dos países cuenten para la elegibilidad del permiso de trabajo postgraduación. Este cambio, que se espera formalizar en regulaciones a lo largo del año, podría hacer mucho más flexibles las vías de talento indo-canadienses, dando a las multinacionales la opción de rotar a empleados en etapas tempranas de su carrera entre campus en ambos mercados sin necesidad de procesos duplicados de permisos de trabajo.
Los expertos señalan que el lanzamiento también coincide con las prioridades de la categoría Express Entry de Canadá para 2026, que otorgan mayor peso a títulos avanzados en inteligencia artificial y tecnología limpia. Los estudiantes que se gradúen en programas creados bajo esta estrategia bilateral probablemente obtendrán una ventaja competitiva en estas categorías, generando un círculo virtuoso entre educación, desarrollo de habilidades y resultados migratorios a largo plazo.
La estrategia llega en un momento delicado para las relaciones bilaterales. Las tensiones políticas entre 2024 y 2025 provocaron una caída significativa en la aprobación de permisos de estudio para ciudadanos indios, mientras que las instituciones canadienses se vieron cada vez más dependientes de una matrícula diversificada. Al comprometer a ambos gobiernos a agilizar el procesamiento de visas y al reconocimiento mutuo de credenciales, el nuevo marco busca restaurar la confianza y reactivar el crecimiento en lo que históricamente ha sido el principal mercado de estudiantes internacionales para Canadá.
Entre las medidas clave destaca el compromiso de IRCC de pilotar un corredor de procesamiento de permisos de estudio en 10 días para programas de posgrado en STEM vinculados a socios de los Centros de Excelencia, y la promesa del Ministerio de Asuntos Exteriores de India de reducir a cinco días el tiempo de espera para la obtención del certificado policial para estudiantes que viajen a Canadá. Las universidades de ambos países igualarán la financiación gubernamental para establecer al menos cinco centros conjuntos de investigación antes de la cumbre de líderes del G20 en noviembre.
Para los empleadores canadienses, el avance más relevante es la hoja de ruta que permitirá que los periodos de prácticas y pasantías en cualquiera de los dos países cuenten para la elegibilidad del permiso de trabajo postgraduación. Este cambio, que se espera formalizar en regulaciones a lo largo del año, podría hacer mucho más flexibles las vías de talento indo-canadienses, dando a las multinacionales la opción de rotar a empleados en etapas tempranas de su carrera entre campus en ambos mercados sin necesidad de procesos duplicados de permisos de trabajo.
Los expertos señalan que el lanzamiento también coincide con las prioridades de la categoría Express Entry de Canadá para 2026, que otorgan mayor peso a títulos avanzados en inteligencia artificial y tecnología limpia. Los estudiantes que se gradúen en programas creados bajo esta estrategia bilateral probablemente obtendrán una ventaja competitiva en estas categorías, generando un círculo virtuoso entre educación, desarrollo de habilidades y resultados migratorios a largo plazo.
Fuente: Academica Group
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