La Corte Suprema de EE. UU. aceptó el lunes revisar la apelación de la administración Trump en un caso que cuestiona la práctica del gobierno de mantener detenidos a ciertos no ciudadanos—con órdenes definitivas de deportación—por períodos prolongados sin una audiencia de fianza. La sentencia previa del Segundo Circuito estableció que las detenciones se vuelven inconstitucionales cuando son “excesivamente prolongadas”, en este caso, siete y 21 meses respectivamente. En juego está si la cláusula de debido proceso de la Quinta Enmienda exige audiencias automáticas de fianza tras un tiempo determinado—grupos de derechos civiles proponen seis meses—algo que la administración argumenta podría aumentar el riesgo de fuga y obstaculizar los esfuerzos de deportación.
![La Corte Suprema revisará la legalidad de la detención prolongada de inmigrantes sin derecho a fianza]()
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Abogados especializados en inmigración laboral señalan que la decisión de la Corte podría tener un impacto mucho más amplio que el contexto de condenas penales; cualquier regla clara sobre la duración de la detención podría influir en cómo ICE maneja casos de inspección en lugares de trabajo y sobreestadías de visa. Para los equipos de movilidad global, el caso es un recordatorio de que los empleados extranjeros que pierden su estatus—frecuentemente sin saberlo cuando se presenta una extensión tarde—pueden enfrentar detenciones aceleradas. Por ello, las empresas deben reforzar los ciclos de auditoría I-9 e invertir en herramientas de monitoreo de estatus en tiempo real. Se espera un fallo en el próximo periodo de la Corte, que inicia en octubre de 2026; si la administración gana, la detención sin derecho a fianza podría mantenerse indefinida, aumentando el riesgo para empleados no ciudadanos con incluso infracciones penales menores.
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