La policía de Bolonia ha desmantelado una compleja red de tráfico de personas que convirtió una tienda de teléfonos móviles aparentemente común en la Via Marconi en un centro ilegal de inmigración. Según el equipo móvil de Emilia-Romaña, el negocio, gestionado por ciudadanos de Sri Lanka, proporcionaba a los migrantes contratos de trabajo falsificados, nóminas adulteradas y declaraciones de alojamiento fraudulentas para aprovechar las cuotas de visados de trabajo del Decreto Flussi de Italia.
Las investigaciones indican que la red operó entre 2022 y 2025, facilitando la entrada de casi 100 nacionales de Sri Lanka, Bangladesh y Marruecos. Las víctimas pagaban entre 10.000 y 20.000 euros por un “paquete completo” que incluía la solicitud del nulla-osta, la reserva del vuelo y la documentación necesaria a la llegada.
El 1 de julio de 2026, el juez de instrucción ordenó ocho medidas cautelares: tres sospechosos (todos hombres de Sri Lanka, entre 51 y 57 años) fueron encarcelados, mientras que otros tres compatriotas —incluido el dueño de la tienda— y dos italianos quedaron bajo arresto domiciliario por cargos de facilitación de inmigración clandestina, usura y extorsión. La tienda fue incautada.
![Extorsión en tienda de teléfonos en Bolonia usaba ofertas de trabajo falsas para traficar migrantes hacia Italia]()
Este caso pone de manifiesto una consecuencia no deseada del programa ampliado de visados de trabajo para 2026-28 en Italia: intermediarios criminales están lucrándose con la complejidad del sistema online de “click-day” y la escasez de patrocinadores legítimos. Para las empresas que realmente necesitan talento extranjero, este episodio es un recordatorio para realizar una exhaustiva verificación de cualquier agente externo que ofrezca “gestionar” permisos de trabajo.
Se espera que el Ministerio del Interior refuerce la verificación documental en los Sportelli Unici per l’Immigrazione locales e implemente controles electrónicos cruzados entre oficinas laborales y bases de datos fiscales antes de la apertura de la próxima ventana de cuotas en enero de 2027. Los empleadores que ya patrocinan a personal no comunitario deben prepararse para tiempos de procesamiento más lentos, ya que las autoridades revisarán aprobaciones anteriores basadas en contratos sospechosos, especialmente en Emilia-Romaña y Campania, donde la investigación reveló vínculos con un llamado “jefe de Salerno” que suministraba ofertas de trabajo falsas.
Se recomienda a las multinacionales mantener registros detallados de nóminas y residencias para posibles auditorías retrospectivas.
Las investigaciones indican que la red operó entre 2022 y 2025, facilitando la entrada de casi 100 nacionales de Sri Lanka, Bangladesh y Marruecos. Las víctimas pagaban entre 10.000 y 20.000 euros por un “paquete completo” que incluía la solicitud del nulla-osta, la reserva del vuelo y la documentación necesaria a la llegada.
El 1 de julio de 2026, el juez de instrucción ordenó ocho medidas cautelares: tres sospechosos (todos hombres de Sri Lanka, entre 51 y 57 años) fueron encarcelados, mientras que otros tres compatriotas —incluido el dueño de la tienda— y dos italianos quedaron bajo arresto domiciliario por cargos de facilitación de inmigración clandestina, usura y extorsión. La tienda fue incautada.
Este caso pone de manifiesto una consecuencia no deseada del programa ampliado de visados de trabajo para 2026-28 en Italia: intermediarios criminales están lucrándose con la complejidad del sistema online de “click-day” y la escasez de patrocinadores legítimos. Para las empresas que realmente necesitan talento extranjero, este episodio es un recordatorio para realizar una exhaustiva verificación de cualquier agente externo que ofrezca “gestionar” permisos de trabajo.
Se espera que el Ministerio del Interior refuerce la verificación documental en los Sportelli Unici per l’Immigrazione locales e implemente controles electrónicos cruzados entre oficinas laborales y bases de datos fiscales antes de la apertura de la próxima ventana de cuotas en enero de 2027. Los empleadores que ya patrocinan a personal no comunitario deben prepararse para tiempos de procesamiento más lentos, ya que las autoridades revisarán aprobaciones anteriores basadas en contratos sospechosos, especialmente en Emilia-Romaña y Campania, donde la investigación reveló vínculos con un llamado “jefe de Salerno” que suministraba ofertas de trabajo falsas.
Se recomienda a las multinacionales mantener registros detallados de nóminas y residencias para posibles auditorías retrospectivas.
Fuente: ANSA
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