Canadá se suma a la competencia global por el talento remoto con una nueva Visa para Nómadas Digitales que permitirá a profesionales independientes vivir y trabajar en el país hasta por 12 meses, con posibilidad de renovación por un año más. El programa, anunciado el 4 de julio de 2026 y que abrirá inscripciones el 15 de julio, estará inicialmente disponible para ciudadanos de 20 países —entre ellos Brasil, India, Sudáfrica, Francia y Japón— que puedan demostrar un ingreso remoto anual mínimo de 50,000 CAD y cuenten con seguro médico privado.
Para facilitar el cumplimiento de estos requisitos, los solicitantes pueden apoyarse en la plataforma dedicada de VisaHQ para Canadá (https://www.visahq.com/canada/), que ofrece listas de verificación paso a paso, revisión profesional de documentos y seguimiento en tiempo real del estado de la solicitud, simplificando todo el proceso de presentación de la Visa para Nómadas Digitales.
![Ottawa lanza visa para nómadas digitales por un año; solicitudes abiertas desde el 15 de julio]()
Las solicitudes se realizarán completamente en línea a través del portal del IRCC; Ottawa asegura que los tiempos de procesamiento serán de aproximadamente 14 días gracias a un sistema de seguridad optimizado, desarrollado para viajeros de negocios bajo el acuerdo CUSMA. Se ha establecido un cupo de 5,000 aprobaciones para los primeros seis meses, con el fin de monitorear la demanda y la capacidad tecnológica. Los responsables de la política consideran esta visa como un beneficio económico. Modelos internos del Ministerio de Innovación, Ciencia y Desarrollo Económico de Canadá estiman que cada nómada digital gastará alrededor de 38,000 CAD en vivienda, alimentación y servicios durante su estancia de un año, inyectando casi 190 millones de CAD si se alcanza el límite del primer año. Provincias como Columbia Británica y Nueva Escocia, que ya se promocionan como “ciudades Zoom”, están preparando incentivos para espacios de coworking y agilización en la inscripción de tarjetas de salud para atraer a estos visitantes.
La visa también funciona como un mecanismo de transición para la inmigración futura: el IRCC espera que el 30% de los nómadas digitales puedan obtener residencia permanente en un plazo de tres años mediante los programas Express Entry o nominación provincial. Sin embargo, las autoridades enfatizan que los titulares tienen prohibido aceptar empleo local sin un permiso de trabajo separado; las auditorías comenzarán en octubre y podrían derivar en la cancelación del estatus.
Consejos prácticos para empleadores: proporcionar una carta de confirmación que indique que el trabajador sigue en nómina extranjera; aclarar las obligaciones fiscales, ya que las reglas de residencia provincial pueden generar responsabilidades después de 183 días. Los aspirantes deben asegurar alojamiento y seguro médico antes de aplicar, y estar preparados para la toma de datos biométricos en los Centros de Solicitud de Visas (VAC) cuando sea necesario.
Para facilitar el cumplimiento de estos requisitos, los solicitantes pueden apoyarse en la plataforma dedicada de VisaHQ para Canadá (https://www.visahq.com/canada/), que ofrece listas de verificación paso a paso, revisión profesional de documentos y seguimiento en tiempo real del estado de la solicitud, simplificando todo el proceso de presentación de la Visa para Nómadas Digitales.
Las solicitudes se realizarán completamente en línea a través del portal del IRCC; Ottawa asegura que los tiempos de procesamiento serán de aproximadamente 14 días gracias a un sistema de seguridad optimizado, desarrollado para viajeros de negocios bajo el acuerdo CUSMA. Se ha establecido un cupo de 5,000 aprobaciones para los primeros seis meses, con el fin de monitorear la demanda y la capacidad tecnológica. Los responsables de la política consideran esta visa como un beneficio económico. Modelos internos del Ministerio de Innovación, Ciencia y Desarrollo Económico de Canadá estiman que cada nómada digital gastará alrededor de 38,000 CAD en vivienda, alimentación y servicios durante su estancia de un año, inyectando casi 190 millones de CAD si se alcanza el límite del primer año. Provincias como Columbia Británica y Nueva Escocia, que ya se promocionan como “ciudades Zoom”, están preparando incentivos para espacios de coworking y agilización en la inscripción de tarjetas de salud para atraer a estos visitantes.
La visa también funciona como un mecanismo de transición para la inmigración futura: el IRCC espera que el 30% de los nómadas digitales puedan obtener residencia permanente en un plazo de tres años mediante los programas Express Entry o nominación provincial. Sin embargo, las autoridades enfatizan que los titulares tienen prohibido aceptar empleo local sin un permiso de trabajo separado; las auditorías comenzarán en octubre y podrían derivar en la cancelación del estatus.
Consejos prácticos para empleadores: proporcionar una carta de confirmación que indique que el trabajador sigue en nómina extranjera; aclarar las obligaciones fiscales, ya que las reglas de residencia provincial pueden generar responsabilidades después de 183 días. Los aspirantes deben asegurar alojamiento y seguro médico antes de aplicar, y estar preparados para la toma de datos biométricos en los Centros de Solicitud de Visas (VAC) cuando sea necesario.
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