
Un borrador filtrado el 7 de julio confirma que mañana el gabinete aprobará un Decreto del Primer Ministro que asigna 497.550 cupos para trabajadores no comunitarios durante el ciclo 2026-2028: 164.850 para 2026, 165.850 para 2027 y 166.850 para 2028. Estas cifras incluyen 76.850 permisos anuales para contrataciones permanentes y profesionales autónomos, además de entre 88.000 y 90.000 visados temporales para la temporada, en respuesta a la recuperación postpandemia de los sectores agroalimentario y turístico.
Se establecerán subcuotas preferenciales para países de origen que realicen campañas públicas de información contra la migración irregular en colaboración con Italia, siguiendo el modelo de las cláusulas de “información en origen” implementadas con Túnez y Bangladesh el año pasado. El decreto también reserva entre 13.000 y 14.000 plazas anuales para cuidadores domésticos (colf y badanti), para ayudar a los hogares a cubrir la brecha laboral causada por el envejecimiento de la población italiana.
Los empleadores valoran positivamente la publicación anticipada, que les otorga un trimestre completo para preparar la documentación antes del “click-day” de otoño. Sin embargo, abogados especializados en inmigración señalan que solo el 7,8 % de los cupos de 2024 se tradujeron en permisos de residencia reales, debido principalmente a retrasos en las comisarías encargadas de emitir las tarjetas biométricas. Por ello, el nuevo decreto ordena a las prefecturas acelerar la toma de huellas digitales en un plazo máximo de 30 días.
Las empresas que planeen aumentar proyectos en 2027 deben presentar sus solicitudes este año, ya que los cupos no utilizados no podrán acumularse. Se recomienda a las multinacionales con programas de movilidad global que se preinscriban en el renovado portal del Ministerio de Trabajo, que ahora permite cargas masivas en formato XML y ofrece conexiones API para sistemas de recursos humanos.
Se establecerán subcuotas preferenciales para países de origen que realicen campañas públicas de información contra la migración irregular en colaboración con Italia, siguiendo el modelo de las cláusulas de “información en origen” implementadas con Túnez y Bangladesh el año pasado. El decreto también reserva entre 13.000 y 14.000 plazas anuales para cuidadores domésticos (colf y badanti), para ayudar a los hogares a cubrir la brecha laboral causada por el envejecimiento de la población italiana.
Los empleadores valoran positivamente la publicación anticipada, que les otorga un trimestre completo para preparar la documentación antes del “click-day” de otoño. Sin embargo, abogados especializados en inmigración señalan que solo el 7,8 % de los cupos de 2024 se tradujeron en permisos de residencia reales, debido principalmente a retrasos en las comisarías encargadas de emitir las tarjetas biométricas. Por ello, el nuevo decreto ordena a las prefecturas acelerar la toma de huellas digitales en un plazo máximo de 30 días.
Las empresas que planeen aumentar proyectos en 2027 deben presentar sus solicitudes este año, ya que los cupos no utilizados no podrán acumularse. Se recomienda a las multinacionales con programas de movilidad global que se preinscriban en el renovado portal del Ministerio de Trabajo, que ahora permite cargas masivas en formato XML y ofrece conexiones API para sistemas de recursos humanos.
Fuente: La Sicilia