श्रम विभाग ने FLAG पोर्टल फिर से खोला, एक महीने के वर्क-वीजा फाइलिंग पर रोक खत्म

38 दिनों की सरकारी बंदी के बाद, जिसने विदेशी श्रम आवेदन गेटवे (FLAG) प्रणाली को बंद कर दिया था, अमेरिकी श्रम विभाग ने 8 नवंबर देर रात घोषणा की कि यह पोर्टल फिर से चालू हो गया है और नए आवेदन स्वीकार कर रहा है। इस बंदी के कारण PERM, H-2A, H-2B, H-1B, E-3 और H-1B1 मामलों के लिए प्रचलित वेतन निर्धारण और श्रम प्रमाणन प्रक्रिया रुक गई थी, जिससे हजारों नियोक्ता समय-संवेदनशील वीज़ा याचिकाओं को आगे बढ़ाने में असमर्थ थे।

बंद रहने के दौरान, मोबिलिटी टीमें न तो नए श्रम स्थिति आवेदन (LCA) दाखिल कर सकीं और न ही कांसुलर नियुक्तियों के लिए आवश्यक प्रमाणित दस्तावेज डाउनलोड कर सकीं। प्रणाली के पुनः चालू होने के साथ, विदेशी श्रम प्रमाणन कार्यालय (OFLC) ने चेतावनी दी है कि बैकलॉग के कारण वर्ष के अंत तक सामान्य से अधिक समय लग सकता है।



जॉर्जिया और फ्लोरिडा के कृषि समूहों ने इस खबर का स्वागत किया, यह बताते हुए कि और देरी से 2026 के वसंत में H-2A श्रमिकों पर निर्भर फसल बोने की योजनाएं खतरे में पड़ सकती थीं। तकनीकी और परामर्श फर्में भी छुट्टियों की बंदी से पहले ग्राहक साइट परिवर्तनों के कारण H-1B संशोधनों के लिए LCA दाखिल करने की होड़ में हैं।

व्यावहारिक रूप से, मोबिलिटी प्रबंधकों को चाहिए कि: (1) बंदी के दौरान असफल हुए किसी भी आवेदन को पुनः सबमिट करें; (2) PWD पुनर्निर्धारण जैसे उप-मॉड्यूल के क्रमिक लॉन्च के लिए FLAG के संदेश बोर्ड पर नजर रखें; और (3) भर्ती प्रबंधकों को सूचित करें कि OFLC आवेदन के दबाव को कम करने के लिए सूचना अनुरोध जारी कर सकता है। जिन नियोक्ताओं के कड़े असाइनमेंट शुरू होने की तारीख Q1 2026 में है, उन्हें USCIS द्वारा प्रमाणित दस्तावेज प्राप्त होने पर प्रीमियम प्रोसेसिंग पर विचार करना पड़ सकता है।