एक HMRC पायलट प्रोजेक्ट, जिसने होम ऑफिस के यात्री-आंदोलन डेटा का उपयोग संदिग्ध लाभ धोखाधड़ी को चिन्हित करने के लिए किया, ने लक्षित परिवारों में से 46% को गलत तरीके से पहचाना है, जैसा कि आज सुबह प्रकाशित गार्जियन की रिपोर्ट में बताया गया है। इस योजना के तहत, जहां यात्रा रिकॉर्ड से पता चलता था कि माता-पिता आठ सप्ताह से अधिक समय तक विदेश में थे, वहां भुगतान अपने आप निलंबित कर दिए जाते थे, लेकिन रिकॉर्ड अक्सर वापसी की यात्राओं को कैप्चर करने में विफल रहते थे—विशेषकर जब परिवार डबलिन के रास्ते वापस आते थे या परिवहन के साधन बदलते थे।
इस घटना से घरेलू नीति प्रवर्तन के लिए आव्रजन-सीमा डेटाबेस के बढ़ते उपयोग की समस्या उजागर होती है। लगभग 23,500 परिवारों—जिनमें से कई सीमा पार आवागमन करने वाले या द्वैध नागरिक थे—को निलंबन पत्र मिले; उत्तरी आयरलैंड में गलत सकारात्मक दर 78% तक पहुंच गई। HMRC ने अब स्वचालित निलंबन को रोक दिया है, PAYE रिकॉर्ड की पहले जांच करने का वादा किया है, और दावा करने वालों को पैसे रोकने से पहले 30 दिन का जवाब देने का समय देने का आश्वासन दिया है।
![HMRC ने माना कि गृह कार्यालय की यात्रा डेटा पर आधारित आधे से अधिक चाइल्ड बेनिफिट निलंबन गलत थे।]()
अंतरराष्ट्रीय असाइनियों के लिए यह घटना एक चेतावनी है। आश्रित अक्सर वीजा निर्णयों का इंतजार करते हुए चक्रीय यात्रा करते हैं, और गलत डेटा से लाभ खोने या NHS शुल्क देयता जैसी समस्याएं हो सकती हैं। मोबिलिटी प्रबंधकों को प्रभावित कर्मचारियों को बोर्डिंग पास और डिजिटल-प्रवेश पुष्टिकरण रखने की सलाह देनी चाहिए, खासकर उन सामान्य-यात्रा-क्षेत्र मार्गों का उपयोग करते समय जो यूके निकास जांच से बचते हैं।
यह विवाद गोपनीयता के सवाल भी उठाता है। आव्रजन वकीलों का तर्क है कि होम ऑफिस ने डेटा-सुरक्षा सिद्धांतों का उल्लंघन किया जब उसने यात्रा लॉग्स—जो मूल रूप से सीमा सुरक्षा के लिए एकत्र किए गए थे—को कल्याण निगरानी के लिए बिना पर्याप्त सटीकता सुरक्षा के पुनः उपयोग किया। विभिन्न दलों के सांसद एक औपचारिक जांच की मांग कर रहे हैं और HMRC से इसके डेटा-प्रभाव मूल्यांकन को प्रकाशित करने को कह रहे हैं।
व्यावहारिक रूप से, एजेंसी कहती है कि अधिकांश गलत निलंबित भुगतान 14 दिनों के भीतर पुनः चालू कर दिए जाएंगे जब दावा करने वाले यूके निवास की पुष्टि करेंगे। असाइनमेंट पर कर्मचारियों वाले नियोक्ताओं को नवंबर वेतन में कोई शुद्ध वेतन असामान्यता न हो, इस पर कड़ी नजर रखनी चाहिए।
इस घटना से घरेलू नीति प्रवर्तन के लिए आव्रजन-सीमा डेटाबेस के बढ़ते उपयोग की समस्या उजागर होती है। लगभग 23,500 परिवारों—जिनमें से कई सीमा पार आवागमन करने वाले या द्वैध नागरिक थे—को निलंबन पत्र मिले; उत्तरी आयरलैंड में गलत सकारात्मक दर 78% तक पहुंच गई। HMRC ने अब स्वचालित निलंबन को रोक दिया है, PAYE रिकॉर्ड की पहले जांच करने का वादा किया है, और दावा करने वालों को पैसे रोकने से पहले 30 दिन का जवाब देने का समय देने का आश्वासन दिया है।
अंतरराष्ट्रीय असाइनियों के लिए यह घटना एक चेतावनी है। आश्रित अक्सर वीजा निर्णयों का इंतजार करते हुए चक्रीय यात्रा करते हैं, और गलत डेटा से लाभ खोने या NHS शुल्क देयता जैसी समस्याएं हो सकती हैं। मोबिलिटी प्रबंधकों को प्रभावित कर्मचारियों को बोर्डिंग पास और डिजिटल-प्रवेश पुष्टिकरण रखने की सलाह देनी चाहिए, खासकर उन सामान्य-यात्रा-क्षेत्र मार्गों का उपयोग करते समय जो यूके निकास जांच से बचते हैं।
यह विवाद गोपनीयता के सवाल भी उठाता है। आव्रजन वकीलों का तर्क है कि होम ऑफिस ने डेटा-सुरक्षा सिद्धांतों का उल्लंघन किया जब उसने यात्रा लॉग्स—जो मूल रूप से सीमा सुरक्षा के लिए एकत्र किए गए थे—को कल्याण निगरानी के लिए बिना पर्याप्त सटीकता सुरक्षा के पुनः उपयोग किया। विभिन्न दलों के सांसद एक औपचारिक जांच की मांग कर रहे हैं और HMRC से इसके डेटा-प्रभाव मूल्यांकन को प्रकाशित करने को कह रहे हैं।
व्यावहारिक रूप से, एजेंसी कहती है कि अधिकांश गलत निलंबित भुगतान 14 दिनों के भीतर पुनः चालू कर दिए जाएंगे जब दावा करने वाले यूके निवास की पुष्टि करेंगे। असाइनमेंट पर कर्मचारियों वाले नियोक्ताओं को नवंबर वेतन में कोई शुद्ध वेतन असामान्यता न हो, इस पर कड़ी नजर रखनी चाहिए।
स्रोत: The Guardian
