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यूएई वीजा फ्रीज से उलझन बढ़ी, पाकिस्तानी यात्रियों को 80% वीजा अस्वीकृति का सामना करना पड़ रहा है

नव॰ 30, 2025
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यूएई वीजा फ्रीज से उलझन बढ़ी, पाकिस्तानी यात्रियों को 80% वीजा अस्वीकृति का सामना करना पड़ रहा है
यूएई जाने की उम्मीद रखने वाले पाकिस्तानी नागरिक विरोधाभासी संदेशों के जाल में फंसे हुए हैं, जहां इस्लामाबाद के अधिकारियों का दावा है कि वीजा प्रभावी रूप से फ्रीज है, जबकि अमीराती राजनयिक आधिकारिक प्रतिबंध से इनकार करते हैं। 27 नवंबर को सीनेट में अतिरिक्त गृह सचिव सलमान चौधरी ने सांसदों को बताया कि यूएई "वीजा जारी नहीं कर रहा है" सिवाय ब्लू (सेवा) और राजनयिक पासपोर्ट धारकों के — ये बयान पाक मीडिया में तेजी से फैल गए। 29 नवंबर को डॉन से बात करने वाले ट्रैवल एजेंटों ने बताया कि एकल आवेदकों और पहली बार आने वालों के लिए वीजा अस्वीकृति दर 70-80 प्रतिशत है।

40 वर्ष से कम उम्र के आवेदकों को सबसे कड़ी जांच का सामना करना पड़ता है, एजेंसियां अधिक बैंक स्टेटमेंट या पारिवारिक संबंध दिखाने की सलाह देती हैं ताकि मंजूरी की संभावना बढ़े। कुछ यात्रियों के आवेदन "अस्वीकृत – राष्ट्रीयता मानदंड" के तहत 24 घंटे के भीतर लौटाए जाते हैं, जबकि अन्य महंगे सेवा शुल्क देकर 'गारंटीकृत' मंजूरी पाने की कोशिश करते हैं, जो कभी नहीं मिलती। असंगत परिणामों ने कॉर्पोरेट योजनाओं को प्रभावित किया है: एक अमेरिकी टेक कंपनी ने दुबई सम्मेलन रद्द कर दिया क्योंकि कई पाकिस्तानी वक्ताओं को प्रवेश नहीं मिला, और अबू धाबी की निर्माण कंपनियां श्रम संकट के प्रभाव की चेतावनी दे रही हैं।

यूएई वीजा फ्रीज से उलझन बढ़ी, पाकिस्तानी यात्रियों को 80% वीजा अस्वीकृति का सामना करना पड़ रहा है


यूएई अधिकारी कहते हैं कि कोई समग्र प्रतिबंध नहीं है और हर आवेदन को योग्यता के आधार पर आंका जाता है, साथ ही वे अधिक समय तक रुकने और हाल ही में संगठित भिक्षावृत्ति के आरोपों की चिंता जताते हैं। फिर भी, गतिशीलता टीमों को पाकिस्तानी कर्मचारियों के लिए लंबा इंतजार करना पड़ सकता है, कतर या बहरीन के माध्यम से बैठकें आयोजित करने पर विचार करना चाहिए, और कई बार आवेदन करने का बजट रखना चाहिए।

नियोक्ताओं के लिए मुख्य सुझाव:
• जहां संभव हो, पर्यटक वीजा की बजाय कंपनी प्रायोजित कार्य वीजा पर स्विच करें।
• छह महीने के बैंक स्टेटमेंट और वापसी के संबंधों के सबूत तैयार रखें ताकि अधिक समय तक रुकने के जोखिम को कम किया जा सके।
• परियोजना के हितधारकों को संभावित स्टाफिंग कमी के बारे में सूचित करें और दूरस्थ कार्य विकल्पों की योजना बनाएं।
स्रोत: Dawn

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