Pada 10 November 2025, pemerintah Brasil mengeluarkan Peringatan Kilat Layanan Mobilitas Global (GMS) yang menjelaskan bahwa Keputusan 12.657—yang diterbitkan dalam Lembaran Negara bulan lalu—telah resmi berlaku. Keputusan ini menambahkan “bantuan teknis” dan “layanan transfer teknologi” ke dalam daftar aktivitas yang diizinkan dengan Visa Kunjungan standar (VIVIS), sehingga tidak lagi diperlukan izin kerja sementara V untuk penugasan hingga 90 hari, yang dapat diperpanjang sekali hingga maksimal 180 hari dalam periode 12 bulan.
Dengan aturan baru ini, insinyur asing, spesialis TI, dan teknisi lapangan dapat masuk ke Brasil hanya dengan visa kunjungan (atau bebas visa, jika berlaku), asalkan pekerjaan mereka dilakukan berdasarkan kontrak atau perjanjian kerja sama antara entitas asing dan mitra Brasilnya. Perubahan ini memangkas waktu proses dari enam hingga delapan minggu menjadi hanya 48 jam untuk warga negara yang bebas visa, memberikan keuntungan bagi perusahaan multinasional di sektor minyak dan gas, pertambangan, dan industri berat yang sering mengirim ahli dengan pemberitahuan singkat.
![Brasil Perluas Visa Kunjungan untuk Menjangkau Penugasan Teknis Jangka Pendek]()
Yang penting, keputusan ini tetap mempertahankan ambang batas ketat terkait jaminan sosial dan pendaftaran pajak di Brasil. Pengunjung teknis yang digaji oleh pemberi kerja luar negeri tetap bebas dari pendaftaran penggajian lokal, tetapi tidak boleh menerima remunerasi dari sumber Brasil. Pemberi kerja disarankan untuk menyimpan salinan kontrak komersial dan surat penugasan sebagai bukti jika terjadi pemeriksaan mendadak di bandara. Pengunjung yang sering datang harus mencatat jumlah hari kumulatif di negara tersebut agar tidak terkena status pajak residensi.
Konsultan imigrasi menyarankan agar kebijakan mobilitas global segera diperbarui. Perusahaan harus merevisi template surat undangan dengan merujuk pada Keputusan 12.657 dan memastikan sistem pemesanan perjalanan menandai pelancong VIVIS untuk pemantauan kepatuhan. Otoritas ketenagakerjaan memberi sinyal bahwa audit akan fokus pada penyalahgunaan kategori baru ini—terutama kasus di mana pekerjaan proyek jangka panjang dibagi menjadi beberapa rotasi 90 hari.
Bagi Brasil, langkah ini menyelaraskan rezim visa dengan standar OECD dan menanggapi keluhan lama dari investor terkait birokrasi. Kebijakan ini juga diterapkan beberapa bulan sebelum São Paulo menjadi tuan rumah Kongres Pertambangan Dunia 2026, sebuah acara yang diperkirakan akan menarik ribuan spesialis teknis jangka pendek.
Dengan aturan baru ini, insinyur asing, spesialis TI, dan teknisi lapangan dapat masuk ke Brasil hanya dengan visa kunjungan (atau bebas visa, jika berlaku), asalkan pekerjaan mereka dilakukan berdasarkan kontrak atau perjanjian kerja sama antara entitas asing dan mitra Brasilnya. Perubahan ini memangkas waktu proses dari enam hingga delapan minggu menjadi hanya 48 jam untuk warga negara yang bebas visa, memberikan keuntungan bagi perusahaan multinasional di sektor minyak dan gas, pertambangan, dan industri berat yang sering mengirim ahli dengan pemberitahuan singkat.
Yang penting, keputusan ini tetap mempertahankan ambang batas ketat terkait jaminan sosial dan pendaftaran pajak di Brasil. Pengunjung teknis yang digaji oleh pemberi kerja luar negeri tetap bebas dari pendaftaran penggajian lokal, tetapi tidak boleh menerima remunerasi dari sumber Brasil. Pemberi kerja disarankan untuk menyimpan salinan kontrak komersial dan surat penugasan sebagai bukti jika terjadi pemeriksaan mendadak di bandara. Pengunjung yang sering datang harus mencatat jumlah hari kumulatif di negara tersebut agar tidak terkena status pajak residensi.
Konsultan imigrasi menyarankan agar kebijakan mobilitas global segera diperbarui. Perusahaan harus merevisi template surat undangan dengan merujuk pada Keputusan 12.657 dan memastikan sistem pemesanan perjalanan menandai pelancong VIVIS untuk pemantauan kepatuhan. Otoritas ketenagakerjaan memberi sinyal bahwa audit akan fokus pada penyalahgunaan kategori baru ini—terutama kasus di mana pekerjaan proyek jangka panjang dibagi menjadi beberapa rotasi 90 hari.
Bagi Brasil, langkah ini menyelaraskan rezim visa dengan standar OECD dan menanggapi keluhan lama dari investor terkait birokrasi. Kebijakan ini juga diterapkan beberapa bulan sebelum São Paulo menjadi tuan rumah Kongres Pertambangan Dunia 2026, sebuah acara yang diperkirakan akan menarik ribuan spesialis teknis jangka pendek.
Sumber: KPMG GMS Flash Alert
