Bundestag Jerman telah menerbitkan versi terbaru dari reformasi panjang Undang-Undang Kepolisian Federal, dengan tanggal status 15 Juli 2026. Rancangan undang-undang yang pertama kali diperkenalkan pada akhir 2025 ini telah mengalami perubahan di komite dan kini siap untuk pembacaan akhir setelah berbulan-bulan dengar pendapat ahli dan perdebatan politik. Berdasarkan teks revisi, Bundespolizei akan mendapatkan kewenangan lebih luas untuk melakukan pemeriksaan identitas preventif “tanpa tergantung lokasi” di stasiun kereta, bandara, dan zona 30 kilometer di sepanjang perbatasan luar Uni Eropa Jerman. Untuk pertama kalinya, petugas juga dapat langsung mengajukan perintah penahanan untuk menahan migran tidak berdokumen sementara menunggu deportasi, yang saat ini masih memerlukan keterlibatan otoritas negara bagian. Kementerian Dalam Negeri berargumen bahwa perubahan ini penting untuk melawan jaringan penyelundupan migran terorganisir, ancaman drone di sekitar bandara, dan peningkatan dokumen perjalanan palsu. Kelompok pembela hak sipil dan sebagian koalisi pemerintahan tetap skeptis. Anggota parlemen dari Partai Hijau dan Kiri memperingatkan bahwa penghapusan “tanda bukti pemeriksaan,” penggunaan terbatas kamera tubuh, dan ketiadaan klausul anti-profiling eksplisit dapat menyebabkan pemeriksaan acak yang diskriminatif. LSM hak digital juga mempertanyakan proporsionalitas dari rencana “Quellen-Telekommunikationsüberwachung” (pengawasan telekomunikasi sumber) yang memungkinkan infiltrasi jarak jauh perangkat seluler. Bagi pengusaha dan manajer mobilitas global, rancangan ini memiliki dua implikasi langsung. Pertama, pelancong bisnis yang memasuki Jerman—terutama melalui kereta atau mobil dari negara Schengen tetangga—harus mengantisipasi pemeriksaan perbatasan dan zona senjata yang lebih sering secara mendadak. Karyawan yang membawa data rahasia di perangkat perusahaan juga mungkin akan dikenai kekuasaan pencarian forensik yang diperluas. Kedua, proses penahanan deportasi yang disederhanakan kemungkinan akan memperpendek waktu bagi perusahaan untuk menormalkan status pekerja yang tinggal melebihi izin atau kehilangan otorisasi kerja. Tim HR disarankan untuk memperketat audit kepatuhan internal dan memastikan bahwa setiap warga negara negara ketiga yang dikirim ke Jerman selalu membawa bukti status tinggal dan asuransi kesehatan. Rancangan undang-undang ini kini kembali ke sidang pleno untuk pembacaan kedua dan ketiga setelah masa reses musim panas. Jika disahkan tanpa perubahan, sebagian besar ketentuan—termasuk aturan penahanan baru—akan berlaku enam bulan setelah dipublikasikan di Lembaran Negara Federal, memberikan perusahaan waktu transisi yang singkat untuk menyesuaikan kebijakan mobilitas mereka.
Sumber: Deutscher Bundestag
