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IRCC Rilascia 1.000 Inviti a Presentare la Domanda a Professionisti della Sanità e dei Servizi Sociali nel Sorteggio Express Entry

dic 12, 2025
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IRCC Rilascia 1.000 Inviti a Presentare la Domanda a Professionisti della Sanità e dei Servizi Sociali nel Sorteggio Express Entry
Immigrazione, Rifugiati e Cittadinanza Canada (IRCC) ha effettuato l’11 dicembre 2025 il primo sorteggio Express Entry basato su categorie del mese, invitando 1.000 candidati con esperienza recente in occupazioni sanitarie e dei servizi sociali. Il punteggio minimo del Comprehensive Ranking System (CRS) è stato di 476, 44 punti sotto la media di tutti i programmi, segnalando una domanda costante per competenze critiche carenti.

Le professioni ammesse spaziavano da infermieri registrati e medici a assistenti sociali e fisioterapisti. I candidati dovevano aver creato il profilo Express Entry entro il 26 novembre 2025. Chi ha ricevuto l’Invito a Presentare Domanda (ITA) ha ora 60 giorni per inviare la domanda completa di residenza permanente, il che significa che molti otterranno la conferma prima del nuovo anno fiscale canadese.

IRCC Rilascia 1.000 Inviti a Presentare la Domanda a Professionisti della Sanità e dei Servizi Sociali nel Sorteggio Express Entry


Il sorteggio mirato supporta il piano pluriennale di immigrazione del governo federale, che prevede 15.000 ingressi nel settore sanitario nel 2026 per alleviare la carenza di manodopera a livello nazionale e ridurre le liste d’attesa ospedaliere. Province come Ontario e British Columbia hanno già annunciato procedure semplificate per la licenza di medici e infermieri formati all’estero, facilitando l’ingresso diretto alla pratica regolamentata.

Per i datori di lavoro, il sorteggio intensifica la competizione per professionisti formati a livello internazionale. Le autorità sanitarie sono invitate a coordinare l’inserimento nelle licenze provinciali con il più rapido rilascio della residenza permanente da parte di IRCC, per evitare la fuga di talenti verso i grandi centri urbani.

I responsabili della mobilità devono considerare che i candidati con esperienza lavorativa canadese o nomination provinciali continuano a ottenere punteggi più alti. È buona prassi incoraggiare le assunzioni straniere a ottenere permessi di lavoro a breve termine tramite la Global Skills Strategy in attesa della residenza permanente.
Fonte: CIC News

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