Rallentamento nelle assunzioni durante le festività blocca tutte le decisioni sui visti australiani fino a fine gennaio

Gli agenti di migrazione australiani avvertono i team di mobilità aziendale di prepararsi a un rallentamento generalizzato nell'elaborazione dei visti nelle prossime due settimane, a causa di una riduzione stimata del 70% del personale addetto ai casi presso il Dipartimento degli Affari Interni (DHA).

I dati raccolti da VisaHQ mostrano un calo netto nelle richieste di informazioni ai sensi della Sezione 56 e nelle notifiche di concessione nella prima settimana di gennaio rispetto a metà novembre. La consueta pausa del personale durante il periodo natalizio e di Capodanno non è una novità, ma il 2026 si preannuncia più critico del solito, poiché coincide con un numero record di inviti per la migrazione qualificata emessi a novembre e inizio dicembre.



Le domande presentate dopo il 20 dicembre — in particolare per i visti Subclass 482, 186, 500 (Studenti) e 600 (Visitatori) — difficilmente saranno assegnate a un funzionario prima della settimana del Giorno dell’Australia (26 gennaio). Particolare incertezza riguarda i titolari di visti ponte in attesa di autorizzazioni di viaggio.

I datori di lavoro con incarichi urgenti dovrebbero valutare l’upgrade ai servizi premium dove disponibili, presentare le visite mediche in anticipo per evitare richieste aggiuntive e mantenere i viaggiatori con biglietti rimborsabili. Il DHA ha annunciato che i turni straordinari inizieranno dal 27 gennaio per ripristinare i livelli di servizio, ma gli operatori prevedono un ritorno alla normalità solo entro metà febbraio.

Nel frattempo, i responsabili della mobilità devono gestire aspettative realistiche con gli stakeholder, monitorare quotidianamente gli SLA e preparare piani di emergenza per eventuali ritardi nelle date di inizio. Dove possibile, è consigliabile passare a percorsi di nomina onshore che non richiedano code di elaborazione offshore.