
호주 이민 대행사들은 내무부(DHA) 직원 수가 약 70% 감소함에 따라 향후 2주간 비자 심사 전반에 걸쳐 지연이 불가피할 것이라며 기업 모빌리티 팀에 대비를 촉구하고 있다.
VisaHQ가 집계한 자료에 따르면 1월 첫째 주 섹션 56 정보 요청과 승인 통보가 11월 중순에 비해 급감했다. 연례적인 크리스마스-신년 인력 공백은 익숙한 현상이지만, 2026년은 11월과 12월 초에 기록적인 숙련 이민 초청이 겹치면서 상황이 더욱 악화되고 있다.
12월 20일 이후 접수된 신청서, 특히 서브클래스 482, 186, 500(학생), 600(방문자) 비자는 호주 데이(1월 26일) 주간까지 담당관 배정이 어려울 전망이다. 여행 허가를 기다리는 브리징 비자 소지자들은 특히 불확실성이 크다.
시간에 민감한 업무를 가진 고용주는 가능한 경우 프리미엄 서비스 업그레이드를 고려하고, 추가 요청을 피하기 위해 의료 검진을 미리 제출하며, 환불 가능한 항공권을 유지하는 것이 권장된다. DHA는 1월 27일부터 초과 근무를 시작해 서비스 수준을 회복할 계획이나, 전문가들은 완전 정상화가 2월 중순에나 가능할 것으로 보고 있다.
그동안 모빌리티 매니저들은 이해관계자와 현실적인 기대치를 설정하고, SLA(서비스 수준 계약)를 매일 점검하며, 시작일 지연에 대비한 비상 계획을 마련해야 한다. 가능하다면 해외 처리 대기 없이 국내 지명 경로로 전환하는 것도 고려해야 한다.
VisaHQ가 집계한 자료에 따르면 1월 첫째 주 섹션 56 정보 요청과 승인 통보가 11월 중순에 비해 급감했다. 연례적인 크리스마스-신년 인력 공백은 익숙한 현상이지만, 2026년은 11월과 12월 초에 기록적인 숙련 이민 초청이 겹치면서 상황이 더욱 악화되고 있다.
12월 20일 이후 접수된 신청서, 특히 서브클래스 482, 186, 500(학생), 600(방문자) 비자는 호주 데이(1월 26일) 주간까지 담당관 배정이 어려울 전망이다. 여행 허가를 기다리는 브리징 비자 소지자들은 특히 불확실성이 크다.
시간에 민감한 업무를 가진 고용주는 가능한 경우 프리미엄 서비스 업그레이드를 고려하고, 추가 요청을 피하기 위해 의료 검진을 미리 제출하며, 환불 가능한 항공권을 유지하는 것이 권장된다. DHA는 1월 27일부터 초과 근무를 시작해 서비스 수준을 회복할 계획이나, 전문가들은 완전 정상화가 2월 중순에나 가능할 것으로 보고 있다.
그동안 모빌리티 매니저들은 이해관계자와 현실적인 기대치를 설정하고, SLA(서비스 수준 계약)를 매일 점검하며, 시작일 지연에 대비한 비상 계획을 마련해야 한다. 가능하다면 해외 처리 대기 없이 국내 지명 경로로 전환하는 것도 고려해야 한다.