Migri sospende temporaneamente le decisioni su circa 100 richieste di asilo iraniane in attesa dell'aggiornamento sul paese d'origine

Tardi il 5 febbraio 2026, il Servizio Immigrazione Finlandese (Migri) ha annunciato la sospensione parziale delle decisioni sulle domande di asilo presentate da cittadini iraniani. Circa cento casi sono interessati. La sospensione resterà in vigore fino al completamento di un nuovo rapporto sulle Informazioni Paese di Origine (COI), che valuterà le implicazioni di sicurezza delle recenti proteste nazionali e della risposta del governo iraniano. (dailyfinland.fi)

Le norme UE sull’asilo consentono agli Stati membri di rinviare le decisioni quando cambiamenti improvvisi nel paese d’origine rendono inaffidabili i dati di background esistenti. Migri ha adottato una misura simile nel 2022 dopo la presa del potere dei talebani in Afghanistan. Durante la sospensione, i richiedenti iraniani manterranno i benefici di accoglienza e i diritti di soggiorno; sono sospese solo le decisioni finali.



Per la mobilità aziendale, l’impatto immediato è limitato, poiché la sospensione riguarda la protezione internazionale e non i permessi di soggiorno per lavoro o studio. Tuttavia, la decisione segnala un orientamento più ampio verso una gestione basata sul rischio. I datori di lavoro che assumono talenti iraniani dovrebbero prevedere controlli di sicurezza più approfonditi e pianificare tempi più lunghi per l’inserimento. I responsabili delle trasferte dovrebbero inoltre informare i dipendenti iraniani che gli agenti di frontiera potrebbero porre domande aggiuntive su legami con gruppi di opposizione o servizio militare.

L’annuncio potrebbe influenzare anche la pianificazione delle quote rifugiati in Finlandia oltre il 2026. Se il nuovo COI evidenzierà un modello di violenza statale, i decisori potrebbero riservare posti quota per minoranze vulnerabili o attivisti iraniani. Nel frattempo, le ONG che offrono assistenza legale avvertono che tempi di attesa prolungati possono aggravare problemi di salute mentale e ritardare le domande di ricongiungimento familiare. I canali “fast-track” per lavoratori qualificati resteranno invariati, ma i casi con motivazioni miste — dove il richiedente cerca sia lavoro che protezione — potrebbero richiedere consulenze legali complesse.

Azioni consigliate:
• I datori di lavoro dovrebbero verificare che il tipo di permesso di soggiorno degli impiegati iraniani corrisponda allo scopo dell’incarico e sia distinto dal processo di asilo.
• Gli studi legali dovrebbero rivedere i casi di protezione iraniani in sospeso per eventuali aggiornamenti probatori.
• I team di mobilità globale dovrebbero monitorare il sito di Migri per il nuovo rapporto COI, atteso entro due o tre mesi.