La nuova Legge tedesca sulla Modernizzazione del Servizio Militare, in vigore dal 1° gennaio 2026, contiene una clausola poco nota che potrebbe interessare studenti, viaggiatori d’affari a lungo termine ed espatriati: gli uomini tra i 17 e i 45 anni devono ora ottenere un permesso di uscita dal loro Centro Carriere Bundeswehr locale se intendono rimanere fuori dalla Germania per più di 90 giorni. Secondo il Ministero della Difesa, questa disposizione mira a fornire ai pianificatori un quadro preciso della popolazione maschile disponibile per la mobilitazione in caso di crisi grave. In pratica, le autorità assicurano che il permesso sarà concesso automaticamente, a meno che il richiedente non abbia già ricevuto una convocazione. Tuttavia, gli esperti di mobilità avvertono che questa nuova procedura aggiunge un ulteriore passaggio amministrativo per i semestri all’estero, i distacchi interaziendali e le formule di “lavoro da qualsiasi luogo”. I team HR dovranno registrare i numeri dei permessi di uscita insieme ai dati sullo status di residenza nei fascicoli di assegnazione e potrebbero dover rivedere i tempi per i dipendenti tedeschi che ruotano tra incarichi basati in Europa. Per ora la normativa si applica solo ai viaggi superiori a tre mesi, quindi la maggior parte dei viaggi di vacanza e d’affari a breve termine resta esclusa. Ma le aziende che spostano talenti tra Germania e hub come Singapore o San Francisco per progetti di innovazione di sei mesi dovranno includere il nuovo permesso nelle checklist pre-partenza. Gli avvocati specializzati in immigrazione segnalano anche il rischio di futuri inasprimenti: in caso di tensioni di sicurezza, Berlino potrebbe ridurre il periodo limite, estendere la regola alle donne o imporre sanzioni per il mancato rispetto. I grandi datori di lavoro stanno già aggiornando i portali interni di mobilità. Un fornitore automotive ha dichiarato a Deutsche Welle di avere 240 ingegneri tedeschi in cicli di rotazione superiori a 90 giorni; ciascuno dovrà ottenere il permesso di uscita alla prossima assegnazione. L’azienda sta creando un punto di contatto unico con il centro regionale Bundeswehr per inviare le domande in blocco ed evitare ritardi. Le università che gestiscono programmi Erasmus o di doppia laurea affermano che integreranno il requisito nelle sessioni di orientamento per l’anno accademico 2026/27. Consigli pratici per gli assegnati interessati includono la richiesta del permesso almeno sei settimane prima della partenza, la conservazione di una copia digitale del permesso insieme agli altri documenti di viaggio e la verifica se l’ambasciata del paese ospitante a Berlino richieda la prova del permesso per il rilascio di visti di lunga durata. Con l’evolversi del contesto di sicurezza europeo, i responsabili della mobilità aziendale dovrebbero monitorare eventuali ulteriori restrizioni ai viaggi imposte dalla difesa che potrebbero emergere nei prossimi mesi.
Fonte: Deutsche Welle
