L'Isola del Principe Edoardo Mantiene il Ritmo Mensile dei Sorteggi, Emessi 114 Inviti a Lavoratori e Laureati Internazionali

L'Ufficio Immigrazione dell'Isola del Principe Edoardo ha confermato il calendario delle selezioni per il 2026, tenendo il quinto turno di selezione dell'anno il 21 maggio e pubblicando i risultati completi il 24 maggio. Sono stati emessi in totale 114 inviti, principalmente attraverso le categorie legate all'Impatto sul Lavoro e all'Express Entry, ribadendo l'impegno della provincia a colmare le persistenti carenze nei settori della sanità, della manifattura e dell'educazione della prima infanzia. Il 71% degli inviti è stato rivolto a candidati già residenti e lavoranti nell'Isola del Principe Edoardo con permessi di lavoro specifici per datore di lavoro, a testimonianza della strategia provinciale di "mantenere ciò che reclutiamo". Il restante 29% ha riguardato laureati internazionali di istituzioni locali con offerte di lavoro in occupazioni prioritarie, un gruppo che il governo provinciale definisce "immediatamente pronto per il mercato del lavoro" in un momento di carenze demografiche record. L'Isola del Principe Edoardo rimane l'unica provincia a pubblicare in anticipo l'intero calendario annuale delle selezioni, offrendo a team HR e lavoratori stranieri una certezza senza precedenti nella pianificazione. Finora nel 2026, l'isola ha invitato 585 candidati, con la prospettiva di superare il totale dello scorso anno di 1.115 se il ritmo attuale si manterrà. I datori di lavoro dovrebbero notare che i punteggi minimi per l'Expression of Interest nella categoria Impatto sul Lavoro si sono aggirati intorno a 65 a maggio, mentre gli inviti legati all'Express Entry sono stati emessi a profili con punteggi superiori a 67. Poiché le selezioni avvengono circa ogni quattro settimane, perdere una scadenza potrebbe ritardare i tempi per la residenza permanente di un mese o più. Per il personale in trasferimento, la nomina provinciale conferisce 600 punti extra nel Comprehensive Ranking System (CRS), garantendo praticamente un invito a presentare domanda per la residenza permanente una volta che la nomina è caricata nel profilo Express Entry. Le aziende con assunzioni critiche nell'Isola del Principe Edoardo dovrebbero quindi dare priorità alla presentazione delle EOIs almeno una settimana prima della prossima selezione prevista per il 18 giugno.