スイスの人口制限イニシアチブ、11月9日の議論で再び注目集まる

スイスの人口増加をめぐる議論が再び注目を集めている。2024年に発足したスイス人民党（SVP）の「居住人口を1,000万人に制限する」提案が、保守系雑誌UnHerdによって他のヨーロッパ諸国のモデルとなり得ると報じられたのだ。

このSVPのイニシアチブは、人口が950万人に達した時点で連邦評議会と議会が介入し、1,000万人の上限を超えた場合は移民を完全に停止することを憲法に新たに盛り込む内容だ。連邦評議会や議会の大多数は反対しているものの、スイス独特の直接民主制のもとで着実に進展している。9月には国民議会がこの案の否決を勧告したが、代替案がないため、2026年に国民投票にかけられる見込みだ。



一方、企業団体はスイスがすでに深刻な人材不足に直面しており、特に技術職の3分の1が空席のままだと警鐘を鳴らす。新たな外国人材の受け入れを制限すれば、ロシュやUBS、グーグルのチューリッヒ技術拠点など主要企業の存続に影響が出る可能性がある。移民専門家は、スイスの900万人のうち27％が外国籍であり、この割合が経済成長と財政の安定を支えていると指摘している。

もしこのイニシアチブが採択されれば、EUとの二国間協定の再交渉や終了を余儀なくされる。特にEU/EFTA市民の就労許可制度の基盤となっている「人の自由移動協定」が影響を受ける。多国籍企業は、隣国の拠点への人員配置の見直しや、フランス、ドイツ、イタリアからの越境通勤者への依存を強める必要があるが、移民枠の導入によって不確実性が増す。

グローバルな人材マネージャーにとっては、2026年以降の厳格な移民枠を想定したスイスの労働力シナリオを構築し、海外移転が難しい重要な職務を特定。さらに、短期滞在用のL許可証や隣接地域の新しいデジタルノマド制度など、代替的な許可カテゴリーについて早期に州当局と連携を図ることが実務的なアドバイスとなるだろう。