マディヤ・プラデーシュ高裁、アフガニスタン人留学生の就学後の不法滞在を違法と判断、ビザ規制の強化を示唆

大学の国際学生課が注目する判決で、マディヤ・プラデーシュ高等裁判所は1月24日、学生ビザの有効期限を10か月超過して滞在したアフガニスタン国籍のサイード・ラシッド・アリ氏の「インド退去通知」取り消し請求を却下しました。ヴィシャル・ミシュラ判事は、アリ氏が提示した国連難民高等弁務官事務所（UNHCR）の難民カードは、インドで有効なビザなしに滞在する法的権利を与えず、外国人法により地元警察は長期滞在者に対して退去手続きや刑事告発を行う権限を持つと判断しました。

アリ氏は2019年に学生ビザでインドに入国し、ボパールの私立大学で大学院課程を履修。COVID-19期間中に特別延長を受けましたが、2022年に課程修了後、就労ビザに切り替えずに同大学で就労を開始。最終的に警察は告発状と退去通知を発出し、2024年3月24日の最終延長期限までに出国しなかったため手続きを進めました。



本判決は、紛争地域出身者であっても長期超過滞在に対する政府の厳格な姿勢を示すものであり、UNHCRの難民認定がインドの国内ビザ制度に優先しないことを明確にしました。移民法専門弁護士は、この判決が卒業後に非公式に就労を続ける多くの外国人学生や、彼らを知らずに雇用する大学に影響を及ぼす可能性があると指摘。教育機関には、卒業後のビザ遵守状況の厳格な管理と、外国人卒業生を教員や研究者として採用する際のビザ切り替えの適時実施が求められています。

グローバル人材マネージャーにとっての教訓は明確です。インドは難民を含むすべての外国人に対し、常に適切な移民ステータスの保持を求めています。元留学生を雇用する企業は、就労を許可するビザの種類を確認し、更新手続きを期限内に行うことが必須です。これを怠ると、本人の刑事責任や企業の行政処分のリスクが生じます。