ドイツ連邦政府は2026年4月2日、小規模な質問に対する回答を発表し、2012年の開設以来、情報・相談ポータル「Make it in Germany」にかかった費用を初めて詳細に公表しました。それによると、2025年末までに運営、開発、国際的な広告キャンペーンに総額3,580万ユーロが投入され、そのうち1,636万ユーロが従来型およびソーシャルメディアでのマーケティングに充てられています。ポータルは引き続き連邦経済・気候保護省が管理しており、担当省の変更や現在の4言語（ドイツ語、英語、フランス語、スペイン語）対応の拡大は「現時点では予定していない」と政府は述べています。
一方、海外経済団体を含む批判者は、ポータルが有益な初期情報を提供するものの、直接的な仲介や許認可手続きは行っていない点を問題視しています。支持者は、連携ホットラインを通じた100万件以上の相談件数を強調し、インド、モロッコ、エジプトなど主要な出身国からのアクセス数が増加していることを指摘しています。
![ドイツ連邦政府、「Make it in Germany」専門人材ポータルに数百万ユーロの予算を擁護]()
ドイツ企業のグローバルモビリティマネージャーにとって、この透明性は政府の今後のデジタル戦略を推測する上で重要です。今後、議論されているように追加のデジタル「ワーク＆ステイエージェンシー」が設立されれば、人事部門は複数のプラットフォームを同時に管理する必要があり、中小企業にとっては調整負担が増す可能性があります。
それでも実務上、このポータルは有用です。すべてのビザ・滞在カテゴリーに関する公式情報を集約し、チェックリストを掲載、公式フォームへのリンクも提供しているため、外国人専門人材を採用する人事部門にとって信頼できる最初の窓口となっています。ただし、申請のデジタル提出や進捗確認はできません。
国際的に見ると、「Make it in Germany」は中程度の位置にあり、カナダやオーストラリアはすでに申請の提出やプロフィールの継続的な更新が可能なトランザクション対応ポータルを提供しています。したがって、人事チームはプロセストラッキングや多言語サポートが必要な場合、追加のツールやサービス提供者を検討すべきでしょう。
一方、海外経済団体を含む批判者は、ポータルが有益な初期情報を提供するものの、直接的な仲介や許認可手続きは行っていない点を問題視しています。支持者は、連携ホットラインを通じた100万件以上の相談件数を強調し、インド、モロッコ、エジプトなど主要な出身国からのアクセス数が増加していることを指摘しています。
ドイツ企業のグローバルモビリティマネージャーにとって、この透明性は政府の今後のデジタル戦略を推測する上で重要です。今後、議論されているように追加のデジタル「ワーク＆ステイエージェンシー」が設立されれば、人事部門は複数のプラットフォームを同時に管理する必要があり、中小企業にとっては調整負担が増す可能性があります。
それでも実務上、このポータルは有用です。すべてのビザ・滞在カテゴリーに関する公式情報を集約し、チェックリストを掲載、公式フォームへのリンクも提供しているため、外国人専門人材を採用する人事部門にとって信頼できる最初の窓口となっています。ただし、申請のデジタル提出や進捗確認はできません。
国際的に見ると、「Make it in Germany」は中程度の位置にあり、カナダやオーストラリアはすでに申請の提出やプロフィールの継続的な更新が可能なトランザクション対応ポータルを提供しています。したがって、人事チームはプロセストラッキングや多言語サポートが必要な場合、追加のツールやサービス提供者を検討すべきでしょう。
