
수개월간의 비공식 외교 끝에, 영국과 EU가 영국의 에라스무스+ 학생 교환 프로그램 복귀를 발표할 준비를 하고 있다고 2025년 12월 16일 파이낸셜 타임스가 보도했다. 최종 쟁점은 연간 약 1억 2천만 파운드로 추산되는 영국의 분담금으로, 브뤼셀은 첫 해에 30% 할인을 제안했다. 이번 합의는 2020년에 끊긴 교육 교류를 재건하겠다는 노동당의 공약을 이행하는 것으로, 18세에서 30세 사이 청년들이 최대 3년간 서로의 영토에서 일하고 여행할 수 있는 더 광범위한 청년 이동성 협정으로 나아가는 신뢰 구축의 발판으로 여겨진다.
재참여로 영국 학부생들은 다시 EU 대학에서 자국 등록금 수준으로 공부하고 에라스무스 장학금을 받을 수 있게 되며, EU 학생들도 동일한 조건으로 영국 캠퍼스에 올 수 있다. 유니버시티즈 UK와 러셀 그룹은 이번 조치를 환영하며, 해외 경험이 졸업생의 수입과 언어 능력 향상에 긍정적 영향을 미친다는 증거를 제시했다.
글로벌 이동성 관리자들에게 이번 변화는 두 가지 의미를 가진다. 첫째, 에라스무스 프로그램 참가자들이 졸업 후 채용으로 이어지는 경우가 많아, 2027년부터는 국제 경험이 풍부한 인재 풀을 활용하기 위해 초기 인재 전략을 재검토해야 한다. 둘째, 곧 체결될 청년 이동성 협정은 단기 사내 전근과 인턴십 절차를 간소화해 주니어 직원들의 비자 관련 행정 부담을 줄일 수 있다.
한편, 2021년 에라스무스를 대체한 국내 터링 스킴의 향후 방향에 대해서는 여전히 불확실하다. 장관들은 터링 스킴이 폐지되기보다는 비유럽 지역 교류에 집중될 가능성을 시사했으나, 예산 중복 문제는 불가피할 전망이다. 기업들은 2026년에 있을 새로운 자금 지원 체계에 관한 공청회에 주목할 필요가 있다.
재참여로 영국 학부생들은 다시 EU 대학에서 자국 등록금 수준으로 공부하고 에라스무스 장학금을 받을 수 있게 되며, EU 학생들도 동일한 조건으로 영국 캠퍼스에 올 수 있다. 유니버시티즈 UK와 러셀 그룹은 이번 조치를 환영하며, 해외 경험이 졸업생의 수입과 언어 능력 향상에 긍정적 영향을 미친다는 증거를 제시했다.
글로벌 이동성 관리자들에게 이번 변화는 두 가지 의미를 가진다. 첫째, 에라스무스 프로그램 참가자들이 졸업 후 채용으로 이어지는 경우가 많아, 2027년부터는 국제 경험이 풍부한 인재 풀을 활용하기 위해 초기 인재 전략을 재검토해야 한다. 둘째, 곧 체결될 청년 이동성 협정은 단기 사내 전근과 인턴십 절차를 간소화해 주니어 직원들의 비자 관련 행정 부담을 줄일 수 있다.
한편, 2021년 에라스무스를 대체한 국내 터링 스킴의 향후 방향에 대해서는 여전히 불확실하다. 장관들은 터링 스킴이 폐지되기보다는 비유럽 지역 교류에 집중될 가능성을 시사했으나, 예산 중복 문제는 불가피할 전망이다. 기업들은 2026년에 있을 새로운 자금 지원 체계에 관한 공청회에 주목할 필요가 있다.
출처: Financial Times