
2026년 4월 5일, 다카에 위치한 스웨덴 대사관은 4월 15일부터 폴란드의 쉥겐 비자 업무 대행을 중단한다고 발표했다. 그동안 방글라데시 국민들은 주 목적지가 폴란드일 경우 스웨덴 비자 부서와 외주 파트너인 VFS 글로벌을 통해 단기 체류(C형) 비자를 신청할 수 있었다. 그러나 4월 15일 이후에는 바르샤바가 대체 대행 기관을 지정할 때까지, 아마도 뉴델리의 폴란드 대사관이나 다카에 새로 설립될 외주 센터를 통해 직접 폴란드 영사 당국에 신청해야 한다.
이번 변경은 쉥겐 지역 내 ‘대행 협약’의 전반적인 재조정의 일환이다. 팬데믹 이후 급증한 신청 건수로 인해 수요가 높은 시장에 위치한 소규모 EU 대표부들이 큰 어려움을 겪어왔다. 스웨덴 외무부에 따르면, 2025년 다카에서의 쉥겐 비자 신청 건수는 전년 대비 42% 증가했으며, 이는 주로 폴란드의 크라쿠프, 브로츠와프, 트라이시티 등 성장하는 기술 허브로 향하는 방글라데시 학생과 IT 전문가들이 주도했다.
남아시아에서 인재를 채용하는 폴란드 기업들은 단기적으로 처리 기간이 길어질 것으로 예상된다. 폴란드 외무부는 자체 생체 정보 수집 지점을 개설할지, 아니면 외부 업체와 계약할지 아직 확정하지 않았다. 업계 관계자들은 몇 주간의 공백도 여름 채용 성수기 일정에 차질을 빚을 수 있다고 경고한다. 따라서 기업들은 아직 비자를 받지 못한 후보자를 조기에 파악하고 서류 준비를 서둘러 4월 15일 이전에 신청할 수 있도록 해야 한다.
이번 공지는 폴란드 비즈니스 하버 프로그램이나 기업 내 전근 허가증과 같은 장기 체류(D형) 비자에는 영향을 미치지 않는다. 이들 비자는 항상 폴란드 영사관에 직접 제출해야 했다. 하지만 많은 여행객이 폴란드에서 체류 자격을 변경하기 전에 쉥겐 C형 비자로 입국하는 점을 고려하면, 파급 효과는 여전히 있을 수 있다.
이민 전문가들은 방글라데시 신청자들이 뉴델리, 방콕, 쿠알라룸푸르 등 인접 지역 대표부로 분산되면서 예약 대기 시간이 길어질 것으로 전망한다. 앞으로 이번 조치는 폴란드가 비자 네트워크를 디지털화하려는 지속적인 노력의 일환으로 보인다. 바르샤바는 일부 카테고리에 대해 전자 비자 포털을 시범 운영 중이며, 2026년 말까지 EU의 유럽 여행 정보 및 허가 시스템(ETIAS)과 절차를 맞추는 것을 목표로 하고 있다.
채용 담당자들은 폴란드 영사관의 최신 공지를 주시하고, 처리 기간을 넉넉히 잡으며, 여행 서류를 기다리는 직원들을 위해 원격 근무나 단계적 출근 방안을 고려해야 한다.
이번 변경은 쉥겐 지역 내 ‘대행 협약’의 전반적인 재조정의 일환이다. 팬데믹 이후 급증한 신청 건수로 인해 수요가 높은 시장에 위치한 소규모 EU 대표부들이 큰 어려움을 겪어왔다. 스웨덴 외무부에 따르면, 2025년 다카에서의 쉥겐 비자 신청 건수는 전년 대비 42% 증가했으며, 이는 주로 폴란드의 크라쿠프, 브로츠와프, 트라이시티 등 성장하는 기술 허브로 향하는 방글라데시 학생과 IT 전문가들이 주도했다.
남아시아에서 인재를 채용하는 폴란드 기업들은 단기적으로 처리 기간이 길어질 것으로 예상된다. 폴란드 외무부는 자체 생체 정보 수집 지점을 개설할지, 아니면 외부 업체와 계약할지 아직 확정하지 않았다. 업계 관계자들은 몇 주간의 공백도 여름 채용 성수기 일정에 차질을 빚을 수 있다고 경고한다. 따라서 기업들은 아직 비자를 받지 못한 후보자를 조기에 파악하고 서류 준비를 서둘러 4월 15일 이전에 신청할 수 있도록 해야 한다.
이번 공지는 폴란드 비즈니스 하버 프로그램이나 기업 내 전근 허가증과 같은 장기 체류(D형) 비자에는 영향을 미치지 않는다. 이들 비자는 항상 폴란드 영사관에 직접 제출해야 했다. 하지만 많은 여행객이 폴란드에서 체류 자격을 변경하기 전에 쉥겐 C형 비자로 입국하는 점을 고려하면, 파급 효과는 여전히 있을 수 있다.
이민 전문가들은 방글라데시 신청자들이 뉴델리, 방콕, 쿠알라룸푸르 등 인접 지역 대표부로 분산되면서 예약 대기 시간이 길어질 것으로 전망한다. 앞으로 이번 조치는 폴란드가 비자 네트워크를 디지털화하려는 지속적인 노력의 일환으로 보인다. 바르샤바는 일부 카테고리에 대해 전자 비자 포털을 시범 운영 중이며, 2026년 말까지 EU의 유럽 여행 정보 및 허가 시스템(ETIAS)과 절차를 맞추는 것을 목표로 하고 있다.
채용 담당자들은 폴란드 영사관의 최신 공지를 주시하고, 처리 기간을 넉넉히 잡으며, 여행 서류를 기다리는 직원들을 위해 원격 근무나 단계적 출근 방안을 고려해야 한다.
출처: Sweden Abroad