플랑드르 정부 관보는 오늘 단일 허가 제도 하에서 고숙련 노동자에 대한 새로운 급여 기준을 발표했습니다. 2026년 8월 2일부터 고용주는 연간 총 급여를 €47,500 이상으로 보장해야 하며, 이는 작년 대비 4.6% 인상된 수치입니다. 브뤼셀과 왈롱 지역도 이번 주 후반에 동일한 기준을 채택할 예정입니다. 관계자들은 이번 인상이 임금 지수 조정과 지속적인 인플레이션을 반영한 것으로, 고숙련 인력 부문이 신입 직원이 아닌 경력자 위주로 유지되도록 하기 위함이라고 설명했습니다. 8월 2일 이전에 접수된 신청서는 급여 조건이 변경되지 않는 한 기존의 €45,420 기준으로 평가됩니다. 글로벌 모빌리티 담당자들은 대기 중인 제안서들을 재검토하고, 필요 시 계약 부속서를 발행한 후 ‘E-Loket’ 포털에 서류를 제출해야 합니다. 연방 이민청은 지역 근무 허가가 승인되기 전까지 거주 허가를 심사하지 않으므로, 급여 기준 미달 시 90일 심사 기간이 처음부터 다시 시작됩니다. 유럽연합 내 인력 이동을 운영하는 다국적 기업의 경우, 새로운 플랑드르 기준은 네덜란드(€50,600)와 비교해 경쟁력이 있으며, 독일 블루카드 최저 기준(€45,300)을 상회합니다. 법률 자문가들은 벨기에 EU 블루카드 신청 기준(현재 €63,300)은 변동이 없다고 전했습니다.
