Peraturan naturalisasi Jerman telah menjadi tumpuan gelombang hantaran media sosial yang mengelirukan, mendakwa bahawa warga asing kini boleh mendapatkan pasport Jerman hanya dengan "sekali klik tetikus". Dalam laporan pemeriksaan fakta yang diterbitkan pada 18 November dan dikemas kini pada 19 November 2025, Euronews menafikan dakwaan tersebut dan menjelaskan apa yang sebenarnya telah berubah dalam undang-undang kewarganegaraan Jerman.
Latar belakang: pada tahun 2024, kerajaan terdahulu memendekkan tempoh tinggal biasa untuk kewarganegaraan dari sepuluh kepada lima tahun dan memperkenalkan pilihan ‘lalu lintas pantas’ tiga tahun (“Turbo-Einbürgerung”) untuk pemohon yang sangat terintegrasi dengan tahap bahasa Jerman C1 dan sumbangan sivik atau profesional yang cemerlang. Gabungan CDU-SPD yang mengambil alih pada Mei 2025 berhujah bahawa laluan pantas itu menimbulkan ketidaksamaan dan kekeliruan birokrasi; pada 8 Oktober 2025, Bundestag mengundi untuk memansuhkan laluan tersebut. Sejak itu, tempoh tinggal minimum untuk semua pemohon naturalisasi adalah lima tahun (dengan pengurangan terhad hanya untuk kes kesusahan khas atau pemulihan). Walau bagaimanapun, kewarganegaraan berganda masih dibenarkan secara meluas di bawah reformasi 2024.
![Jerman Jelaskan Mitos ‘Naturalisasi Pantas’ Selepas Laluan Kewarganegaraan Pantas Dihapuskan]()
Analisis Euronews menekankan bahawa syarat utama lain masih terpakai: tempat tinggal tetap, bukti kebebasan kewangan, sijil bahasa Jerman B1, rekod jenayah bersih dan komitmen kepada nilai perlembagaan Jerman, termasuk perlindungan kehidupan Yahudi. Bertentangan dengan video viral, tiada ‘lulus automatik melalui aplikasi’, tiada pengecualian ujian bahasa dan tiada jaminan kelulusan—pihak berkuasa tempatan masih mempunyai budi bicara dan kelewatan pemprosesan boleh mengambil masa berbulan-bulan.
Implikasi praktikal untuk pasukan mobiliti global adalah tiga perkara. Pertama, pekerja yang merancang untuk bergantung pada laluan tiga tahun perlu menyesuaikan jangkaan dan merancang sekurang-kurangnya lima tahun tinggal sebelum memohon. Kedua, syarikat harus mengemas kini bahan tarikan bakat dan panduan orientasi untuk mengelakkan menjanjikan tempoh masa yang tidak realistik kepada pekerja asing. Ketiga, HR perlu memantau masa pemprosesan tempatan yang berbeza-beza mengikut negeri; Berlin menetapkan sasaran 40,000 keputusan pada 2025, tetapi Munich melaporkan barisan pemeriksaan keselamatan sehingga lapan bulan, menurut forum pemohon.
Dalam konteks dasar yang lebih luas, kerajaan menegaskan pemansuhan laluan pantas tidak akan menghalang pekerja mahir kerana reformasi lain—seperti Kad Biru EU yang diperbaharui dan visa pencari kerja Chancenkarte baru—menawarkan laluan masuk yang menarik. Kumpulan perniagaan masih berpecah: sesetengah majikan menyambut baik peraturan seragam, manakala syarikat permulaan dan multinasional yang bergantung pada pengekalan pantas berhujah bahawa laluan kewarganegaraan yang lebih panjang boleh mengurangkan daya saing Jerman dalam perlumbaan bakat global.
Latar belakang: pada tahun 2024, kerajaan terdahulu memendekkan tempoh tinggal biasa untuk kewarganegaraan dari sepuluh kepada lima tahun dan memperkenalkan pilihan ‘lalu lintas pantas’ tiga tahun (“Turbo-Einbürgerung”) untuk pemohon yang sangat terintegrasi dengan tahap bahasa Jerman C1 dan sumbangan sivik atau profesional yang cemerlang. Gabungan CDU-SPD yang mengambil alih pada Mei 2025 berhujah bahawa laluan pantas itu menimbulkan ketidaksamaan dan kekeliruan birokrasi; pada 8 Oktober 2025, Bundestag mengundi untuk memansuhkan laluan tersebut. Sejak itu, tempoh tinggal minimum untuk semua pemohon naturalisasi adalah lima tahun (dengan pengurangan terhad hanya untuk kes kesusahan khas atau pemulihan). Walau bagaimanapun, kewarganegaraan berganda masih dibenarkan secara meluas di bawah reformasi 2024.
Analisis Euronews menekankan bahawa syarat utama lain masih terpakai: tempat tinggal tetap, bukti kebebasan kewangan, sijil bahasa Jerman B1, rekod jenayah bersih dan komitmen kepada nilai perlembagaan Jerman, termasuk perlindungan kehidupan Yahudi. Bertentangan dengan video viral, tiada ‘lulus automatik melalui aplikasi’, tiada pengecualian ujian bahasa dan tiada jaminan kelulusan—pihak berkuasa tempatan masih mempunyai budi bicara dan kelewatan pemprosesan boleh mengambil masa berbulan-bulan.
Implikasi praktikal untuk pasukan mobiliti global adalah tiga perkara. Pertama, pekerja yang merancang untuk bergantung pada laluan tiga tahun perlu menyesuaikan jangkaan dan merancang sekurang-kurangnya lima tahun tinggal sebelum memohon. Kedua, syarikat harus mengemas kini bahan tarikan bakat dan panduan orientasi untuk mengelakkan menjanjikan tempoh masa yang tidak realistik kepada pekerja asing. Ketiga, HR perlu memantau masa pemprosesan tempatan yang berbeza-beza mengikut negeri; Berlin menetapkan sasaran 40,000 keputusan pada 2025, tetapi Munich melaporkan barisan pemeriksaan keselamatan sehingga lapan bulan, menurut forum pemohon.
Dalam konteks dasar yang lebih luas, kerajaan menegaskan pemansuhan laluan pantas tidak akan menghalang pekerja mahir kerana reformasi lain—seperti Kad Biru EU yang diperbaharui dan visa pencari kerja Chancenkarte baru—menawarkan laluan masuk yang menarik. Kumpulan perniagaan masih berpecah: sesetengah majikan menyambut baik peraturan seragam, manakala syarikat permulaan dan multinasional yang bergantung pada pengekalan pantas berhujah bahawa laluan kewarganegaraan yang lebih panjang boleh mengurangkan daya saing Jerman dalam perlumbaan bakat global.
Sumber: Euronews
