Kerajaan Kepulauan Canary mengesahkan pada 27 November bahawa Timbalan Menteri Octavio Caraballo akan mewakili kepulauan itu di Forum Migrasi Eropah ke-10 di Brussels pada 28 November. Perhimpunan dua hari yang dianjurkan oleh Jawatankuasa Ekonomi dan Sosial Eropah ini memberi tumpuan kepada pemanfaatan kemahiran migran untuk pasaran buruh EU, satu isu utama bagi kepulauan yang menanggung beban ketibaan tidak teratur melalui laut secara tidak seimbang.
Caraballo akan berucap dalam panel bertajuk “Dari Kemahiran ke Kejayaan”, berkongsi pengalaman daripada inisiatif serantau yang mempercepatkan latihan bahasa dan mengiktiraf kelayakan asing dalam sektor hospitaliti dan tenaga boleh diperbaharui. Kepulauan Canary memproses lebih 40,000 ketibaan melalui laut pada 2025, kebanyakannya dari Afrika Barat, dan pihak berkuasa serantau berhujah bahawa akses awal ke pasaran buruh adalah penting untuk mengelakkan pengecualian sosial.
![Kepulauan Canary Ambil Tempat di Forum Migrasi EU untuk Memperjuangkan Integrasi Berdasarkan Kemahiran]()
Bagi majikan di kepulauan itu—di mana kekosongan pekerjaan dalam sektor pelancongan masih 15% lebih tinggi daripada tahap sebelum pandemik—forum ini merupakan peluang untuk melobi dana EU bagi memperluaskan visa latihan vokasional dan platform pengiktirafan digital yang memudahkan proses pengambilan pekerja dari negara ketiga. Pakar pemindahan dari Sepanyol berkata, pemadanan kemahiran yang lebih lancar juga boleh mengurangkan tekanan ke atas sistem kuota permit kerja berpusat di Madrid, yang sering melepaskan tempat terlalu lewat untuk permintaan bermusim.
Delegasi Canary dijangka akan mengemukakan projek perintis yang membolehkan pencari suaka dengan kemahiran yang diperlukan menukar status mereka kepada kediaman kerja dengan lebih cepat, mencontohi reformasi terkini prosedur Arraigo di Sepanyol. Jika diterima di peringkat EU, kelonggaran sebegini akan memberi impak di seluruh negara kepada pasukan mobiliti korporat yang merekrut bakat ke pusat hospitaliti, agriteknologi dan tenaga hijau di Sepanyol.
Walaupun tiada keputusan rasmi akan dibuat di Brussels, kehadiran komuniti autonomi Sepanyol di forum EU menandakan pengaruh sub-nasional yang semakin meningkat dalam perdebatan dasar migrasi—satu perkembangan yang perlu dipantau majikan multinasional kerana senarai kekurangan kemahiran serantau dan program integrasi semakin membentuk landskap imigresen Sepanyol.
Caraballo akan berucap dalam panel bertajuk “Dari Kemahiran ke Kejayaan”, berkongsi pengalaman daripada inisiatif serantau yang mempercepatkan latihan bahasa dan mengiktiraf kelayakan asing dalam sektor hospitaliti dan tenaga boleh diperbaharui. Kepulauan Canary memproses lebih 40,000 ketibaan melalui laut pada 2025, kebanyakannya dari Afrika Barat, dan pihak berkuasa serantau berhujah bahawa akses awal ke pasaran buruh adalah penting untuk mengelakkan pengecualian sosial.
Bagi majikan di kepulauan itu—di mana kekosongan pekerjaan dalam sektor pelancongan masih 15% lebih tinggi daripada tahap sebelum pandemik—forum ini merupakan peluang untuk melobi dana EU bagi memperluaskan visa latihan vokasional dan platform pengiktirafan digital yang memudahkan proses pengambilan pekerja dari negara ketiga. Pakar pemindahan dari Sepanyol berkata, pemadanan kemahiran yang lebih lancar juga boleh mengurangkan tekanan ke atas sistem kuota permit kerja berpusat di Madrid, yang sering melepaskan tempat terlalu lewat untuk permintaan bermusim.
Delegasi Canary dijangka akan mengemukakan projek perintis yang membolehkan pencari suaka dengan kemahiran yang diperlukan menukar status mereka kepada kediaman kerja dengan lebih cepat, mencontohi reformasi terkini prosedur Arraigo di Sepanyol. Jika diterima di peringkat EU, kelonggaran sebegini akan memberi impak di seluruh negara kepada pasukan mobiliti korporat yang merekrut bakat ke pusat hospitaliti, agriteknologi dan tenaga hijau di Sepanyol.
Walaupun tiada keputusan rasmi akan dibuat di Brussels, kehadiran komuniti autonomi Sepanyol di forum EU menandakan pengaruh sub-nasional yang semakin meningkat dalam perdebatan dasar migrasi—satu perkembangan yang perlu dipantau majikan multinasional kerana senarai kekurangan kemahiran serantau dan program integrasi semakin membentuk landskap imigresen Sepanyol.
