Finland telah melaksanakan perubahan paling ketat dalam sistem kediaman tetapnya dalam dua dekad secara senyap. Di bawah pindaan Akta Orang Asing yang berkuat kuasa pada 8 Januari 2026—dikonfirmasi melalui panduan yang diterbitkan pada 18 Februari—warga asing kini mesti tinggal di negara ini selama enam tahun berturut-turut (naik dari empat tahun) sebelum boleh memohon permit P yang sangat diidamkan. Reformasi ini juga menaikkan tahap bahasa yang diperlukan: pemohon mesti menunjukkan kemahiran sekurang-kurangnya tahap B1 dalam bahasa Finland atau Sweden mengikut Rangka Kerja Rujukan Bahasa Eropah, menggantikan tahap asas A2 sebelum ini.
Kementerian Dalam Negeri berpendapat perubahan ini akan menggalakkan integrasi yang lebih mendalam dan hasil pasaran buruh yang lebih baik. Namun, pengkritik bimbang ia boleh menghalang profesional berkemahiran tinggi yang biasanya menerima permit “pakar” atau ICT EU selama empat tahun dan merancang untuk menukar status kepada kediaman tetap selepas pembaharuan pertama mereka. Majikan teknologi di hab "Silicon Helsinki" di Espoo memberitahu Expat.com bahawa tempoh kelayakan yang lebih lama “menyukarkan pengiraan pengekalan pekerja” pada masa Jerman, Denmark dan Portugal menawarkan laluan lebih pantas untuk menetap.
![Finland Melanjutkan Tempoh Menunggu Izin Tinggal Tetap kepada Enam Tahun dan Memperkenalkan Ujian Bahasa B1]()
Yuran permohonan juga meningkat selari dengan kriteria yang lebih ketat: permohonan dalam talian kini berharga €380, manakala permohonan kertas adalah €600—peningkatan sebanyak 58 peratus untuk permohonan fizikal. Syarikat yang menaja ramai pekerja pindahan dalam EU akan merasai kesan ini; pengurus mobiliti global sudah memberi amaran supaya menyediakan bajet tambahan €220 setiap pekerja dan menjadualkan latihan bahasa lebih awal dalam tempoh penugasan.
Terdapat pengecualian terhad. Pemegang kediaman jangka panjang EU yang diperoleh di negara anggota lain boleh mengira sebahagian tempoh tinggal mereka sebelum ini ke dalam peraturan enam tahun, dan pasangan warga Finland masih boleh mengira tahun yang dihabiskan bersama di luar negara. Namun, peguam imigresen menasihatkan kebanyakan pekerja syarikat kini harus menganggap sekurang-kurangnya satu kitaran pembaharuan tambahan sebelum layak.
Langkah praktikal untuk organisasi: (1) Kemas kini bahan orientasi untuk mencerminkan tempoh enam tahun; (2) mulakan latihan bahasa Finland atau Sweden pada tahun pertama penugasan; (3) pertimbangkan untuk menanggung yuran permohonan yang lebih tinggi sebagai kos penempatan; dan (4) kaji semula insentif pengekalan bagi bakat utama yang tarikh layak kediaman tetap mereka telah ditangguhkan. Kegagalan menyesuaikan diri boleh menyebabkan Finland kehilangan daya saing dalam perlumbaan Nordic untuk kepakaran antarabangsa.
Kementerian Dalam Negeri berpendapat perubahan ini akan menggalakkan integrasi yang lebih mendalam dan hasil pasaran buruh yang lebih baik. Namun, pengkritik bimbang ia boleh menghalang profesional berkemahiran tinggi yang biasanya menerima permit “pakar” atau ICT EU selama empat tahun dan merancang untuk menukar status kepada kediaman tetap selepas pembaharuan pertama mereka. Majikan teknologi di hab "Silicon Helsinki" di Espoo memberitahu Expat.com bahawa tempoh kelayakan yang lebih lama “menyukarkan pengiraan pengekalan pekerja” pada masa Jerman, Denmark dan Portugal menawarkan laluan lebih pantas untuk menetap.
Yuran permohonan juga meningkat selari dengan kriteria yang lebih ketat: permohonan dalam talian kini berharga €380, manakala permohonan kertas adalah €600—peningkatan sebanyak 58 peratus untuk permohonan fizikal. Syarikat yang menaja ramai pekerja pindahan dalam EU akan merasai kesan ini; pengurus mobiliti global sudah memberi amaran supaya menyediakan bajet tambahan €220 setiap pekerja dan menjadualkan latihan bahasa lebih awal dalam tempoh penugasan.
Terdapat pengecualian terhad. Pemegang kediaman jangka panjang EU yang diperoleh di negara anggota lain boleh mengira sebahagian tempoh tinggal mereka sebelum ini ke dalam peraturan enam tahun, dan pasangan warga Finland masih boleh mengira tahun yang dihabiskan bersama di luar negara. Namun, peguam imigresen menasihatkan kebanyakan pekerja syarikat kini harus menganggap sekurang-kurangnya satu kitaran pembaharuan tambahan sebelum layak.
Langkah praktikal untuk organisasi: (1) Kemas kini bahan orientasi untuk mencerminkan tempoh enam tahun; (2) mulakan latihan bahasa Finland atau Sweden pada tahun pertama penugasan; (3) pertimbangkan untuk menanggung yuran permohonan yang lebih tinggi sebagai kos penempatan; dan (4) kaji semula insentif pengekalan bagi bakat utama yang tarikh layak kediaman tetap mereka telah ditangguhkan. Kegagalan menyesuaikan diri boleh menyebabkan Finland kehilangan daya saing dalam perlumbaan Nordic untuk kepakaran antarabangsa.
Sumber: Expat.com
