Perhentian Perdana Menteri Narendra Modi di Gothenburg pada 17 Mei 2026 membawa peningkatan strategik baharu—kali ini bersama Sweden—dan, yang penting bagi pengurus mobiliti, komitmen jelas untuk ‘menarik bakat dan menggalakkan pertukaran antara rakyat’. Kenyataan Bersama yang dikeluarkan oleh Kerajaan Sweden menggariskan Pelan Tindakan 2026-2030 yang menjadikan pergerakan pelajar, penyelidik dan tenaga kerja berkemahiran tinggi sebagai tonggak kerjasama dua hala. Kedua-dua pemimpin bersetuju untuk menggandakan perdagangan dua hala dalam tempoh lima tahun dan melihat pergerakan bakat yang lebih bebas sebagai kunci kepada matlamat itu. Stockholm akan menambah kuota biasiswa “Study in Sweden” untuk pelajar pascasiswazah STEM dari India, manakala New Delhi akan mempercepatkan visa penyelidikan dan melanjutkan hak kerja automatik selama setahun selepas tamat pengajian bagi graduan Sweden dari Institut Teknologi India. Kumpulan industri menyambut baik janji untuk meneroka laluan penerbangan terus antara Sweden dan India—kemungkinan besar laluan Bengaluru-Stockholm tanpa henti—yang akan menjimatkan enam jam berbanding laluan sedia ada dan mengurangkan keperluan visa transit Schengen. Yang penting, Pelan Tindakan itu juga mencadangkan rundingan Perjanjian Totalisasi Keselamatan Sosial. Syarikat Sweden kini membayar caruman pencen berganda apabila menghantar kakitangan ke India lebih dari enam bulan; penghapusan kos ini boleh menjimatkan sehingga €8,000 bagi setiap pekerja setiap tahun. Kedua-dua kerajaan juga akan menubuhkan Pusat Sains & Teknologi Bersama India-Sweden (ISJSTC) untuk membiayai R&D kolaboratif dengan klausa pertukaran penyelidik terbina dalam. Bagi pasukan HR dan relokasi, tindakan segera adalah terhad—penambahan biasiswa bermula tahun akademik 2027—tetapi perancang dasar harus memantau mesyuarat kumpulan kerja yang dijadualkan pada September 2026, di mana ambang gaji dan pengiktirafan bersama kelayakan kejuruteraan akan dibincangkan. Perdana Menteri Sweden, Ulf Kristersson, menyatakan bahawa tenaga kerja Sweden yang semakin menua memaksa negara itu “bersaing secara global untuk kemahiran”, memberi petunjuk bahawa kelonggaran lanjut, termasuk permit tinggal berbilang tahun untuk pengasas start-up India, sedang dipertimbangkan. Peningkatan strategik ini juga menggabungkan mobiliti bakat ke dalam matlamat ketahanan rantaian bekalan yang lebih luas. Usaha pembuatan bateri India di Karnataka dan Tamil Nadu dijangka memanfaatkan kepakaran Sweden dalam reka bentuk ekonomi kitar semula, manakala Sweden berharap mendapatkan bakat keselamatan siber IT untuk melindungi grid kuasa mereka. Syarikat di kedua-dua pasaran digalakkan menilai dasar penempatan sementara sekarang untuk memanfaatkan perpindahan yang lebih pantas dan murah apabila rangka kerja baru ini berkuat kuasa.
