In de eerste "ASQA Update" van 2026, uitgebracht op 23 februari, benadrukte de Australian Skills Quality Authority aankomende wijzigingen in de Education Services for Overseas Students (ESOS) Act 2000 en een nieuwe verklaring voor kostenverhaal. Vanaf 1 juli zullen aanbieders die internationale studenten inschrijven te maken krijgen met hogere auditkosten en verplichte deelname aan digitale datakoppelingsproeven met het ministerie van Binnenlandse Zaken.
Deze veranderingen volgen op de snelle toename van het aantal studenten vorig jaar—nu de op één na grootste component van de netto migratie—en zijn bedoeld om zogenaamde “spook” opleidingen die niet-authentieke bevestigingen van inschrijving (CoE’s) uitgeven, tegen te gaan. Aanbieders moeten de aanwezigheid verifiëren via realtime logs van het leerbeheersysteem en cursusuitstel binnen 72 uur melden.
![Wijzigingen in de ESOS-wet aangekondigd in de update van ASQA van februari, strengere naleving voor onderwijsinstellingen]()
Voor universiteiten en TAFE-instellingen is de grootste operationele verandering het voorgestelde maximum van gelijktijdige inschrijvingen: een student mag maximaal twee actieve CoE’s hebben, waarmee een veelgebruikte maas in de wet om de visumduur te verlengen wordt gesloten. Instellingen die gecombineerde Engelse- en beroepsopleidingen aanbieden, moeten hun trajecten herzien om niet de limiet te overschrijden.
ASQA organiseert in maart webinars ter voorbereiding op de jaarlijkse Verklaring van Naleving, die uiterlijk 31 maart ingediend moet worden. Onderwijsbemiddelaars wordt aangeraden hun marketinguitingen te herzien; de boetes voor misleidende claims over werkrechten onder studentenvisa worden na de wetswijzigingen verdubbeld tot A$166.000 per overtreding.
Bedrijven die personeel met afhankelijke kinderen verplaatsen, moeten rekening houden met strengere controles door aanbieders, wat de uitgifte van CoE’s voor Student Subclass 500 visa kan vertragen. Vroegtijdige aanvraag voor de juli-instroom wordt aanbevolen.
Deze veranderingen volgen op de snelle toename van het aantal studenten vorig jaar—nu de op één na grootste component van de netto migratie—en zijn bedoeld om zogenaamde “spook” opleidingen die niet-authentieke bevestigingen van inschrijving (CoE’s) uitgeven, tegen te gaan. Aanbieders moeten de aanwezigheid verifiëren via realtime logs van het leerbeheersysteem en cursusuitstel binnen 72 uur melden.
Voor universiteiten en TAFE-instellingen is de grootste operationele verandering het voorgestelde maximum van gelijktijdige inschrijvingen: een student mag maximaal twee actieve CoE’s hebben, waarmee een veelgebruikte maas in de wet om de visumduur te verlengen wordt gesloten. Instellingen die gecombineerde Engelse- en beroepsopleidingen aanbieden, moeten hun trajecten herzien om niet de limiet te overschrijden.
ASQA organiseert in maart webinars ter voorbereiding op de jaarlijkse Verklaring van Naleving, die uiterlijk 31 maart ingediend moet worden. Onderwijsbemiddelaars wordt aangeraden hun marketinguitingen te herzien; de boetes voor misleidende claims over werkrechten onder studentenvisa worden na de wetswijzigingen verdubbeld tot A$166.000 per overtreding.
Bedrijven die personeel met afhankelijke kinderen verplaatsen, moeten rekening houden met strengere controles door aanbieders, wat de uitgifte van CoE’s voor Student Subclass 500 visa kan vertragen. Vroegtijdige aanvraag voor de juli-instroom wordt aanbevolen.
