De Ierse minister van Migratie, Colm Brophy, heeft bevestigd dat er een vrijwillig terugkeerprogramma wordt opgesteld dat Oekraïners tussen de €2.500 en €10.000 zal betalen om terug te keren naar huis. Tegelijkertijd wordt het door de staat gefinancierde huisvestingsprogramma, dat sinds de Russische invasie in 2022 meer dan 16.000 mensen heeft opgevangen, geleidelijk afgebouwd.
In een interview met The Times, later opgevolgd door het Oekraïense nieuwsplatform Mezha in de vroege ochtend van maandag 20 april, gaf de minister aan dat het kabinet binnen twaalf maanden gedetailleerde kostenramingen zal ontvangen. Volgens het voorstel krijgen volwassenen een eenmalige toelage van ongeveer €2.500, oplopend tot maximaal €10.000 voor een gezin van vijf personen. De betalingen worden gespreid: de helft bij vertrek uit Ierland en het resterende bedrag na bevestiging door de Oekraïense autoriteiten zodra het gezin zich op het nieuwe adres heeft geregistreerd.
![Regering stelt ‘terugkeerpakket’ van €10.000 voor als onderdeel van afbouw steun aan Oekraïense vluchtelingen]()
De maandelijkse toelage voor gastgezinnen, momenteel €600, wordt vanaf september 2026 verlaagd naar €400 en stopt volledig in maart 2027. Dit plan komt terwijl de EU-richtlijn voor tijdelijke bescherming (TPD) van kracht blijft tot maart 2027. Ierland is wettelijk verplicht Oekraïners tot die datum verblijf, werk en toegang tot diensten te bieden, maar lidstaten mogen wel financiële hulp voor terugkeer aanbieden.
Brophy benadrukte dat deelname aan het programma volledig vrijwillig is en dat medisch kwetsbare vluchtelingen en mensen zonder veilige huisvesting in Oekraïne ondersteuning blijven ontvangen. Werkgevers die afhankelijk zijn van Oekraïense werknemers, vooral in de bouw, horeca en agrovoedingssector, kunnen te maken krijgen met tekorten als veel werknemers besluiten te vertrekken. HR-teams wordt aangeraden het aandeel Oekraïense medewerkers met tijdelijke contracten in kaart te brengen en plannen te maken om hen te behouden. Tegelijkertijd moeten relocationmanagers duidelijkheid verschaffen over het behoud van pensioenrechten en de fiscale behandeling van de uitkering door de Ierse belastingdienst.
Belangenorganisaties uiten zorgen dat het verlagen van de gasttoelagen vluchtelingen mogelijk dakloos kan maken voordat de terugkeerlogistiek geregeld is. De Irish Refugee Council pleit voor heldere toelatingscriteria, gratis juridisch advies en een beroepsmogelijkheid. Verwacht wordt dat in mei consultaties starten over deze waarborgen, zodat betrokken partijen kunnen meedenken over een beleid dat mogelijk als voorbeeld dient voor andere EU-landen die langdurige ontheemding beheren.
In een interview met The Times, later opgevolgd door het Oekraïense nieuwsplatform Mezha in de vroege ochtend van maandag 20 april, gaf de minister aan dat het kabinet binnen twaalf maanden gedetailleerde kostenramingen zal ontvangen. Volgens het voorstel krijgen volwassenen een eenmalige toelage van ongeveer €2.500, oplopend tot maximaal €10.000 voor een gezin van vijf personen. De betalingen worden gespreid: de helft bij vertrek uit Ierland en het resterende bedrag na bevestiging door de Oekraïense autoriteiten zodra het gezin zich op het nieuwe adres heeft geregistreerd.
De maandelijkse toelage voor gastgezinnen, momenteel €600, wordt vanaf september 2026 verlaagd naar €400 en stopt volledig in maart 2027. Dit plan komt terwijl de EU-richtlijn voor tijdelijke bescherming (TPD) van kracht blijft tot maart 2027. Ierland is wettelijk verplicht Oekraïners tot die datum verblijf, werk en toegang tot diensten te bieden, maar lidstaten mogen wel financiële hulp voor terugkeer aanbieden.
Brophy benadrukte dat deelname aan het programma volledig vrijwillig is en dat medisch kwetsbare vluchtelingen en mensen zonder veilige huisvesting in Oekraïne ondersteuning blijven ontvangen. Werkgevers die afhankelijk zijn van Oekraïense werknemers, vooral in de bouw, horeca en agrovoedingssector, kunnen te maken krijgen met tekorten als veel werknemers besluiten te vertrekken. HR-teams wordt aangeraden het aandeel Oekraïense medewerkers met tijdelijke contracten in kaart te brengen en plannen te maken om hen te behouden. Tegelijkertijd moeten relocationmanagers duidelijkheid verschaffen over het behoud van pensioenrechten en de fiscale behandeling van de uitkering door de Ierse belastingdienst.
Belangenorganisaties uiten zorgen dat het verlagen van de gasttoelagen vluchtelingen mogelijk dakloos kan maken voordat de terugkeerlogistiek geregeld is. De Irish Refugee Council pleit voor heldere toelatingscriteria, gratis juridisch advies en een beroepsmogelijkheid. Verwacht wordt dat in mei consultaties starten over deze waarborgen, zodat betrokken partijen kunnen meedenken over een beleid dat mogelijk als voorbeeld dient voor andere EU-landen die langdurige ontheemding beheren.
Bron: Mezha (Ukraine)
