
W cichym okólniku ministerialnym opublikowanym 11 stycznia i obowiązującym od 13 stycznia, austriackie Ministerstwo Spraw Wewnętrznych zniosło minimalny wymóg finansowy dla popularnego zezwolenia na pobyt – Bez Zatrudnienia. Osoby samotne muszą teraz wykazać co najmniej 1 273,99 euro netto miesięcznie (około 15 290 euro rocznie), co stanowi wzrost o 4% w porównaniu z poziomem na 2025 rok; pary potrzebują 2 009,85 euro, a na każde dziecko na utrzymaniu dodatkowe 196,57 euro.
To zezwolenie, często wykorzystywane przez emerytów, pracowników zdalnych oraz członków rodzin osób delegowanych przez firmy, wymaga od wnioskodawców udowodnienia „stabilnego źródła utrzymania” bez konieczności pracy na miejscu. Prawnicy imigracyjni ostrzegają, że wnioski już złożone, ale jeszcze nie rozpatrzone merytorycznie, mogą być oceniane według nowych wymogów, chyba że szybko zostaną dostarczone dodatkowe wyciągi bankowe.
Dla pracodawców zmiana ta niesie ukryte koszty. Wiele międzynarodowych firm zwiększa dodatki dla małżonków korzystających z tego zezwolenia jako rozwiązania tymczasowego podczas osiedlania się. Działy HR powinny zweryfikować prognozy kosztów delegacji i rozważyć podniesienie świadczeń na osoby na utrzymaniu lub zaoferowanie firmowego ubezpieczenia zdrowotnego, by zrekompensować wyższe wymagania finansowe.
Krytycy zwracają uwagę na brak konsultacji społecznych, argumentując, że nagłe zmiany zasad osłabiają konkurencyjność Austrii w przyciąganiu talentów niezależnych od lokalizacji. Izby gospodarcze lobują za krótkim okresem przejściowym, jednak urzędnicy podkreślają, że coroczna indeksacja jest standardową i przewidywalną praktyką.
Potencjalni wnioskodawcy powinni pobrać nowe progi z witryn urzędów prowincjonalnych i w przypadku wątpliwości skonsultować się z ekspertami przed przelaniem środków. Brak udokumentowania pełnej kwoty pozostaje jedną z głównych przyczyn odmowy wydania zezwolenia i kosztownych odwołań.
To zezwolenie, często wykorzystywane przez emerytów, pracowników zdalnych oraz członków rodzin osób delegowanych przez firmy, wymaga od wnioskodawców udowodnienia „stabilnego źródła utrzymania” bez konieczności pracy na miejscu. Prawnicy imigracyjni ostrzegają, że wnioski już złożone, ale jeszcze nie rozpatrzone merytorycznie, mogą być oceniane według nowych wymogów, chyba że szybko zostaną dostarczone dodatkowe wyciągi bankowe.
Dla pracodawców zmiana ta niesie ukryte koszty. Wiele międzynarodowych firm zwiększa dodatki dla małżonków korzystających z tego zezwolenia jako rozwiązania tymczasowego podczas osiedlania się. Działy HR powinny zweryfikować prognozy kosztów delegacji i rozważyć podniesienie świadczeń na osoby na utrzymaniu lub zaoferowanie firmowego ubezpieczenia zdrowotnego, by zrekompensować wyższe wymagania finansowe.
Krytycy zwracają uwagę na brak konsultacji społecznych, argumentując, że nagłe zmiany zasad osłabiają konkurencyjność Austrii w przyciąganiu talentów niezależnych od lokalizacji. Izby gospodarcze lobują za krótkim okresem przejściowym, jednak urzędnicy podkreślają, że coroczna indeksacja jest standardową i przewidywalną praktyką.
Potencjalni wnioskodawcy powinni pobrać nowe progi z witryn urzędów prowincjonalnych i w przypadku wątpliwości skonsultować się z ekspertami przed przelaniem środków. Brak udokumentowania pełnej kwoty pozostaje jedną z głównych przyczyn odmowy wydania zezwolenia i kosztownych odwołań.
Źródło: VisaHQ – Global Mobility News
Jak VisaHQ może pomóc
VisaHQ upraszcza proces ubiegania się o wizę dla osób prywatnych i firm. Sprawdź aktualne wymogi podróżne, przygotuj wymagane dokumenty i zarządzaj wnioskiem online w portalu VisaHQ dla kraju Austria.Więcej od Austria
Zobacz wszystko
ÖBB wydaje ogólnokrajowe ostrzeżenie podróżne z powodu burzy lodowej paraliżującej sieć kolejową między miastami w Austrii
Burza lodowa paraliżuje lotnisko w Wiedniu, wpływając na podróże służbowe w całej Europie