Ministerialne obwieszczenie opublikowane 11 stycznia i obowiązujące od 13 stycznia cicho podniosło minimalny miesięczny dochód, jaki muszą wykazać cudzoziemcy ubiegający się o austriackie zezwolenie na pobyt bez prawa do pracy. Osoby samotne muszą teraz udokumentować co najmniej 1 273,99 euro netto miesięcznie (około 15 290 euro rocznie), pary – 2 009,85 euro, plus 196,57 euro na każde dziecko na utrzymaniu – to wzrost o około 4% w porównaniu z poziomami na 2025 rok.
Pozwolenie to cieszy się popularnością wśród emerytów, profesjonalistów pracujących zdalnie oraz członków rodzin zagranicznych menedżerów delegowanych do Austrii. Ponieważ nowe kwoty dotyczą także wniosków już złożonych, ale jeszcze nierozpatrzonych, prawnicy imigracyjni ostrzegają, że niektóre sprawy mogą zostać odrzucone, jeśli wnioskodawcy nie dostarczą szybko zaktualizowanych wyciągów bankowych lub zaświadczeń o dochodach.
![Wyższe progi dochodowe dla austriackiego zezwolenia na pobyt „bez pracy” wchodzą w życie natychmiast]()
Dla programów mobilności międzynarodowej zmiana oznacza wyższe koszty dopłat do wynagrodzeń, gdy małżonkowie lub starsi rodzice towarzyszą kluczowym pracownikom podczas długoterminowych delegacji. Pracodawcy pokrywający różnice będą też musieli liczyć się z wyższymi składkami na ubezpieczenia społeczne, co może wpłynąć na całkowity budżet wyjazdu.
Ministerstwo Spraw Wewnętrznych wiąże wymóg „zapewnienia środków do życia” z corocznym wskaźnikiem referencyjnym austriackiego systemu opieki społecznej, więc kolejne automatyczne podwyżki są prawdopodobne. Menedżerowie ds. mobilności powinni zaktualizować kalkulatory kosztów życia i narzędzia do planowania budżetu przed wyjazdem, a także poinformować o zmianach partnerów zajmujących się relokacją.
Eksperci zalecają dołączenie co najmniej sześciomiesięcznych wyciągów bankowych potwierdzających saldo powyżej nowych progów oraz, jeśli to możliwe, dodatkowych listów sponsorskich od osób trzecich lub zaświadczeń o depozytach w austriackich bankach, aby zminimalizować ryzyko związane z wahaniami kursów walut.
Pozwolenie to cieszy się popularnością wśród emerytów, profesjonalistów pracujących zdalnie oraz członków rodzin zagranicznych menedżerów delegowanych do Austrii. Ponieważ nowe kwoty dotyczą także wniosków już złożonych, ale jeszcze nierozpatrzonych, prawnicy imigracyjni ostrzegają, że niektóre sprawy mogą zostać odrzucone, jeśli wnioskodawcy nie dostarczą szybko zaktualizowanych wyciągów bankowych lub zaświadczeń o dochodach.
Dla programów mobilności międzynarodowej zmiana oznacza wyższe koszty dopłat do wynagrodzeń, gdy małżonkowie lub starsi rodzice towarzyszą kluczowym pracownikom podczas długoterminowych delegacji. Pracodawcy pokrywający różnice będą też musieli liczyć się z wyższymi składkami na ubezpieczenia społeczne, co może wpłynąć na całkowity budżet wyjazdu.
Ministerstwo Spraw Wewnętrznych wiąże wymóg „zapewnienia środków do życia” z corocznym wskaźnikiem referencyjnym austriackiego systemu opieki społecznej, więc kolejne automatyczne podwyżki są prawdopodobne. Menedżerowie ds. mobilności powinni zaktualizować kalkulatory kosztów życia i narzędzia do planowania budżetu przed wyjazdem, a także poinformować o zmianach partnerów zajmujących się relokacją.
Eksperci zalecają dołączenie co najmniej sześciomiesięcznych wyciągów bankowych potwierdzających saldo powyżej nowych progów oraz, jeśli to możliwe, dodatkowych listów sponsorskich od osób trzecich lub zaświadczeń o depozytach w austriackich bankach, aby zminimalizować ryzyko związane z wahaniami kursów walut.
Źródło: VisaHQ
