Pierwsze przeprawy przez Kanał pod nowym rządem Wielkiej Brytanii wznowione po 11-dniowej przerwie
UKVI aktualizuje czas oczekiwania na rozpatrzenie wniosków wizowych: co muszą wiedzieć podróżujący służbowo
Ministerstwo Spraw Wewnętrznych ostrzega posiadaczy statusu w ramach EU Settlement Scheme o konieczności aktualizacji danych e-wizy przed wprowadzeniem nowych kontroli granicznych
Najnowsze wiadomości
UKVI publikuje lipcową aktualizację rejestru licencjonowanych sponsorów przed podwyżką progu wynagrodzeń
Aktualizacja UKVI z 22 lipca zawiera listę 128 029 organizacji uprawnionych do sponsorowania pracowników migrujących – dane te zespoły ds. mobilności międzynarodowej mogą wykorzystać do audytu dostawców oraz przygotowań do podniesienia progu płacowego we wrześniu.
Biblioteka Commons publikuje kompleksowy przewodnik po prawach do odwołań w sprawach imigracyjnych w Wielkiej Brytanii
Służba badawcza Parlamentu opublikowała aktualne wyjaśnienie dotyczące tego, kto nadal może odwołać się od decyzji imigracyjnych Ministerstwa Spraw Wewnętrznych. Większość odmów związanych z pracą i nauką nie daje prawa do odwołania, jednak w przypadku Programu Osiedleńczego UE oraz spraw dotyczących praw człowieka takie prawo istnieje. Ten materiał to lektura obowiązkowa dla zespołów HR zajmujących się odmowami i możliwymi deportacjami.
FCDO dodaje ostrzeżenie o systemie wjazdu/wyjazdu UE do porad dotyczących podróży do Niemiec
22 lipca rząd Wielkiej Brytanii dodał szczegółowe wytyczne dotyczące nowego systemu wjazdu/wyjazdu UE do swoich zaleceń podróżnych dotyczących Niemiec, ostrzegając o możliwych opóźnieniach w Dover, na Eurostarze oraz na lotniskach kontynentalnych po wprowadzeniu kontroli biometrycznych na granicach od 12 października. Firmy powinny odpowiednio dostosować swoje polityki dotyczące ryzyka podróży i harmonogramów.
Posłowie zapraszają do składania dowodów w sprawie obszernego nowego projektu ustawy o imigracji i azylu
Komisja ds. Projektów Ustaw w Parlamencie rozpoczęła zbieranie dowodów dotyczących ustawy o imigracji i azylu, która zaostrzy zasady dotyczące sponsorowania, ograniczy możliwość zmiany wiz oraz wprowadzi przyspieszone odwołania w sprawach azylowych. Przedsiębiorstwa i uczelnie mają sześć tygodni na lobbing w sprawie poprawek, zanim szczegółowe analizy rozpoczną się we wrześniu.
Cotygodniowe statystyki dotyczące małych łodzi opublikowane przez Home Office potwierdzają najniższe wyniki w lipcu od 2021 roku.
Oficjalne dane Ministerstwa Spraw Wewnętrznych za tydzień kończący się 22 lipca pokazują zaledwie 251 przybyć małych łodzi – to najniższy wynik w lipcu od pięciu lat. Publikacja inauguruje obietnicę Partii Pracy dotyczącą szybszego udostępniania statystyk granicznych oraz daje pracodawcom lepszy wgląd w presję związaną z zakwaterowaniem i planowaniem siły roboczej.
Rejestr sponsorów przekracza 77 000 pracodawców po najnowszej aktualizacji Ministerstwa Spraw Wewnętrznych
Aktualizacja rejestru sponsorów UKVI z 22 lipca pokazuje stały wzrost do ponad 77 000 licencjonowanych pracodawców, ale także gwałtowny wzrost liczby obniżek statusu z powodu niezgodności. Zespoły ds. mobilności powinny uważnie monitorować rejestr, aby unikać delegowania pracowników do partnerów nieprzestrzegających przepisów.
Tracker Swobodnego Ruchu wskazuje na przejście do statusu wyłącznie e-wizy dla wnioskodawców programu Domy dla Ukrainy
W komunikacie Free Movement z 22 lipca podkreślono zmianę wprowadzoną przez Home Office: posiadacze wiz Homes for Ukraine będą teraz otrzymywać wyłącznie status eVisa, co oznacza przyspieszone wycofywanie fizycznych kart BRP. Firmy zatrudniające obywateli Ukrainy powinny jak najszybciej dostosować się do procedur potwierdzania prawa do pracy opartego na eVisa.
FCDO aktualizuje porady dotyczące podróży na Sri Lankę w związku z napięciami na Bliskim Wschodzie zakłócającymi trasy lotów
Brytyjskie władze ostrzegły, że zamknięcia przestrzeni powietrznej na Bliskim Wschodzie zakłócają loty między Wielką Brytanią a Sri Lanką, zalecając podróżnym sprawdzenie alternatywnych tras. Aktualizacja informuje również, że do listopada 2026 roku wiza ETA na Sri Lankę jest bezpłatna. Firmy powinny zweryfikować swoje plany podróży oraz zakres ubezpieczenia.
Nowy system wjazdu/wyjazdu UE potraja czas oczekiwania na lotniskach dla podróżnych z Wielkiej Brytanii
Nowy unijny system biometryczny Entry/Exit (EES) wszedł w pełną fazę działania w tym miesiącu i już powoduje kolejki przekraczające godzinę dla obywateli Wielkiej Brytanii na głównych europejskich lotniskach. Linie lotnicze i podróżni ostrzegają przed ryzykiem przegapienia przesiadek i zalecają rezerwowanie dodatkowego czasu, podczas gdy brytyjskie służby radzą przygotować się na dłuższe formalności graniczne. Dopóki problemy techniczne nie zostaną rozwiązane, zespoły ds. mobilności korporacyjnej muszą liczyć się z wyższymi kosztami opieki nad pracownikami oraz możliwymi zakłóceniami w planach podróży.
Program Młodych Profesjonalistów UK-Indie: rusza druga tura losowania na 2026 rok
Ministerstwo Spraw Wewnętrznych otworzyło 21 lipca drugi nabór do programu Young Professionals Scheme 2026 dla Indii, dając absolwentom z Indii 48 godzin na ubieganie się o pozostałe 1 200 dwuletnich wiz pracowniczych do Wielkiej Brytanii. Program umożliwia pracodawcom krótkoterminowy dostęp do talentów bez konieczności sponsorowania, jednak wymaga wcześniejszego planowania przy zatrudnianiu na dłuższy okres. Firmy są zachęcane do szybkiego działania po ogłoszeniu wyników losowania na początku sierpnia.
Aktualizacja wytycznych dotyczących wizy absolwenta: UKCISA wyjaśnia skrócenie okresu pracy po studiach od 2027 roku
UKCISA zaktualizowało swoje strony dotyczące ścieżki Graduate Route, uwzględniając zmiany w przepisach imigracyjnych obowiązujące od lipca. Potwierdzono, że absolwenci studiów magisterskich składający wnioski od 1 stycznia 2027 roku otrzymają jedynie 18-miesięczny okres pozwolenia na pracę po ukończeniu nauki. Pracodawcy i uczelnie muszą odpowiednio dostosować harmonogramy rekrutacji, ponieważ rząd zaostrza zasady imigracji po studiach.
RMT ogłasza trzydniowy strajk na East Midlands Railway z powodu usterek w bezpieczeństwie pociągów
Związek RMT zapowiedział strajki na East Midlands Railway w dniach 1, 8 i 15 sierpnia z powodu nierozwiązanych problemów bezpieczeństwa w nowych pociągach klasy 810. Akcja może poważnie zakłócić kluczowe trasy biznesowe łączące lotnisko East Midlands, St Pancras International oraz połączenia do Heathrow, zmuszając firmy do organizowania alternatywnego transportu i ponownego przeglądu planów opieki nad pracownikami.
Awaria sygnału powoduje korki na kolei w Heathrow, opóźnienia na liniach Elizabeth i Piccadilly
Awaria sygnalizacji na stacji Hayes & Harlington spowodowała „poważne opóźnienia” na linii Elizabeth, a osobna usterka na Osterley zakłóciła ruch na linii Piccadilly 21 lipca, spowalniając oba połączenia komunikacji publicznej z lotniskiem Heathrow przez kilka godzin. Zakłócenia doprowadziły do utraty połączeń kolejowo-lotniczych i zmusiły menedżerów ds. podróży do organizacji alternatywnego transportu, co uwidoczniło podatność dostępu do Heathrow od strony lądowej w okresie letniego szczytu.
Singapore Airlines podwaja liczbę lotów z Gatwick, zwiększając tygodniową liczbę połączeń do 49 w Wielkiej Brytanii
Od końca października Singapore Airlines zwiększy liczbę lotów do Wielkiej Brytanii do 49 tygodniowo, podwajając połączenia z Gatwick oraz utrzymując silne operacje na lotniskach Heathrow i Manchester. To zwiększenie podaży miejsc zaspokoi potrzeby zarówno podróżujących służbowo, jak i turystów, podkreślając rosnący popyt na trasach UK-Azja.
Nocne prace inżynieryjne powodują zmiany tras pociągów Southeastern do Dover w tym tygodniu
Nocne prace inżynieryjne na liniach Southeastern łączących Londyn z Kent w dniach 20-24 lipca powodują zmiany tras lub zastępcze kursy późnych pociągów do Dover i Canterbury. Podróżni planujący wczesne przeprawy przez Kanał powinni liczyć się z wydłużonym czasem podróży i ponownie sprawdzić swoje rozkłady jazdy.
Rejestr pracodawców z licencją sponsora przekracza 130 000 firm dzięki nowym platformom ułatwiającym wyszukiwanie
Codziennie aktualizowane dane pokazują, że liczba pracodawców z licencją sponsora w Wielkiej Brytanii przekroczyła już 130 000, co oznacza roczny wzrost o 13%. Nowe narzędzia wyszukiwania ułatwiają firmom, poszukującym pracy oraz organom regulacyjnym analizę działalności związanej ze sponsoringiem, jednocześnie zwiększając kontrolę nad licencjobiorcami o niskim poziomie aktywności.